CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)
عنوان
مقاله

رهبری اخلاقی در سازمانهای آموزشی

اعتبار موردنیاز PDF: ۱ WORD: ۳ | تعداد صفحات: ۶ | تعداد نمایش خلاصه: ۲۴۰ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۴
کد COI مقاله: IIDMC01_035
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۸۲.۵۱ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۶ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)
محتوای کامل این مقاله با فرمت WORD هم قابل دریافت می باشد.

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

متن کامل این مقاله دارای ۶ صفحه و در دو فرمت PDF یا WORD بر اساس انتخاب شما، قابل خریداری است. شما می توانید از طریق بخش روبرو فایل PDF این مقاله را با پرداخت اینترنتی ۳۰,۰۰۰ ریال و یا فایل با فرمت WORD را به قیمت ۶۰,۰۰۰ ریال بلافاصله دریافت فرمایید.
قبل از اقدام به دریافت یا خرید مقاله، حتما به فرمت مقاله و تعداد صفحات مقاله دقت کامل را مبذول فرمایید.
علاوه بر خرید تک مقاله، می توانید با عضویت در سیویلیکا مقالات را به صورت اعتباری دریافت و ۲۰ تا ۳۰ درصد کمتر برای دریافت مقالات بپردازید. اعضای سیویلیکا می توانند صفحات تخصصی شخصی روی این مجموعه ایجاد نمایند.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل PDF یا WORD مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۶ صفحه است به صورت فایل PDF و یا WORD در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله رهبری اخلاقی در سازمانهای آموزشی

اسمعیل نبیئی - کارشناس ارشد مدیریت آموزشی، دبیر و پژوهشگر آموزش و پرورش شهرستان تنکابن
سیدهدایت حسینی - کارشناس ارشد مدیریت آموزشی، دبیر آموزش و پرورش شهرستان تنکابن

چکیده مقاله:

سازمان های آموزشی در هر جامعه ای سنگ بنای پیشرفت در تمامی حوزه های فرهنگی، اقتصادی، اجتماعی و سیاسی می باشند و با انتقال آداب و رسوم، اعتقادات و ارزشها، نگرش ها و رفتارها، دانش ها و مهارت ها وظیفه تربیت نیروی انسانی متعهد و متخصص مورد نیاز جامعه را بر عهده دارند. رهبری در سازمان های آموزشی عبارت از یاری و مدد به بهبود کار آموزشی است از طریق حمایت، تقویت، یاری و مساعدت و سرانجام همکاری کردن و هر عملی که بتواند به پیشبرد و تسهیل فرایند آموزش و یادگیری کمک کند. رفتارهای اخلاق مدار رهبران و مدیران این سازمان ها الگوی مناسب برای اعضای سازمان بوده و بر ادراک افراد و سازگاری آن ها اثر می گذارد. رهبری اخلاقی به عنوان یک رویکرد نوین در چشم انداز رهبری پا به عرصه ظهور گذاشته و با اولویت قرار دادن اخلاقیات در سازمان، زمینه را برای ایجاد و ارتقای اثربخشی فردی و سازمانی فراهم نموده است.

کلیدواژه‌ها:

اخلاق، رهبری اخلاقی، سازمان های آموزشی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-IIDMC01-IIDMC01_035.html
کد COI مقاله: IIDMC01_035

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
نبیئی, اسمعیل و سیدهدایت حسینی، ۱۳۹۴، رهبری اخلاقی در سازمانهای آموزشی، نخستین همایش بین المللی مدیریت آموزشی ایران، تهران، مرکز همایش های توسعه ایران، https://www.civilica.com/Paper-IIDMC01-IIDMC01_035.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (نبیئی, اسمعیل و سیدهدایت حسینی، ۱۳۹۴)
برای بار دوم به بعد: (نبیئی و حسینی، ۱۳۹۴)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • - افجه‌ای، سیدعلی. (۱۳۸۵). مدیریت اسلامی. تهران: انتشارات جهاد دانشگاهی. ...
  • - دفت، ریچارد ال. (۱۳۸۸). تئوری و طراحی سازمان. (ترجمه ...
  • - رضائیان، علی.(۱۳۸۹) اصول مدیریت. تهران: انتشارات سمت. - علاقه ...
  • - هرسی، پال و بلانچارد، کنث. (۱۳۸۹). مدیریت رفتار سازمانی. ... (مقاله ژورنالی)
  • - سیادت، سیدعلی و نصر اصفهانی، علی و اله یاری، ... (مقاله ژورنالی)
  • - نصر اصفهانی، علی و غضنفری، احمد و عامری نصب، ... (مقاله ژورنالی)
  • _ Ciulla, Joanne.(2(O5). The State of Leadership ethics and the ...
  • _ Kalshoven, karianne and DenHartog, Den Hartog, DeanneN. (2009). Ethical ...
  • _ Mayer, David M and kuenzi, Marbeth and Grrenbaum, Rebeccal. ...
  • _ Brown, Michaele, Trevino, Linda k.(2006). The Leader ship Quqartery ...
  • _ Freeman, Edward, Stewart, Lisa.(2005). Business Roundtable Institut for Corporate ...
  • . Ponnu, c. & Tennakoon, G. (2009). The association between ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.