CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)
عنوان
مقاله

بررسی نقش مدیریت دانش برخلاقیت کارکنان اداره کل زندانهای استان همدان

اعتبار موردنیاز PDF: ۱ | تعداد صفحات: ۲۱ | تعداد نمایش خلاصه: ۱۳۴ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۴
کد COI مقاله: IKMC07_026
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۵۱۰.۹ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۲۱ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

متن کامل این مقاله دارای ۲۱ صفحه در فرمت PDF قابل خریداری است. شما می توانید از طریق بخش روبرو فایل PDF این مقاله را با پرداخت اینترنتی ۳,۰۰۰ تومان بلافاصله دریافت فرمایید
قبل از اقدام به دریافت یا خرید مقاله، حتما به فرمت مقاله و تعداد صفحات مقاله دقت کامل را مبذول فرمایید.
علاوه بر خرید تک مقاله، می توانید با عضویت در سیویلیکا مقالات را به صورت اعتباری دریافت و ۲۰ تا ۳۰ درصد کمتر برای دریافت مقالات بپردازید. اعضای سیویلیکا می توانند صفحات تخصصی شخصی روی این مجموعه ایجاد نمایند.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل PDF مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۲۱ صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی نقش مدیریت دانش برخلاقیت کارکنان اداره کل زندانهای استان همدان

  مهدی رحیم بخش - کارشناسی ارشد مدیریت دولتی ـ تحول اداری ـ دانشگاه آزاد اسلامی واحدملایر

چکیده مقاله:

امروزه دانش و اطلاعات به عامل تعیین کننده ای درموفقیت و قدرت رقابت پذیری سازمان ها تبدیل شده و مدیریت داشن به عنوان یکی ازاخرین مباحث سازمانی درعلم مدیریت مطرح شدها ست خصوصا با ابلاغ سیاست های کلی نظام اداری و افزایش تاکید دولت برایجادجامعه دانشی و اولویت حرکت به سوی اقتصادهای دانش محور درسند چشم انداز20ساله کشور و برنامه های چهارم و پنجم توسعه مسئله مهمی که بوجود آمده درک این موضوع است که چگونه ازدانش به عنوان یک منبع مهم مزیت رقابتی استفاده کنیم دراین میان بسیاری ازسازمان ها تلاش خود را براین مسئله متمرکز نموده اند که چگونه میتوانند دانش را درسازمان مدیریت نمایند مدیریت دانش مزایای بسیاری برای سازمان ها به همراه دارد که ازآن جمله میتوان به بهبود کیفیت کار دراختیارداشتن اطلاعات بروز شده افزایش کارایی بهبود اثربخشی بهبود تصمیم یگری افزایش توان پاسخگویی نسبت به نیازهای مراجعان افزایش توان پاسخ به نیازهای اساسی و توسعه ای کشور و امکان تغییر و تطبیقی پذیری سریع اشاره نمود

کلیدواژه‌ها:

مدیریت دانش ، یکپارچه سازی و کاربرد دانش ، بینش سازمانی ، خلاقیت کارکنان

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-IKMC07-IKMC07_026.html
کد COI مقاله: IKMC07_026

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
رحیم بخش, مهدی، ۱۳۹۴، بررسی نقش مدیریت دانش برخلاقیت کارکنان اداره کل زندانهای استان همدان، هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش، تهران، موسسه اطلاع رسانی نفت، گاز و پتروشیمی، https://www.civilica.com/Paper-IKMC07-IKMC07_026.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (رحیم بخش, مهدی، ۱۳۹۴)
برای بار دوم به بعد: (رحیم بخش، ۱۳۹۴)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • آقایی فیشانی، تیمور، خلاقیت و نوآوری در انسانها و سازمانها ...
  • اپستین، رابرت، بازی هایی برای مدیریت خلاقیت، ترجمه محمد رضا ... (مقاله ژورنالی)
  • کوئنیگ، ام. ای. دی. "مدیریت دانش مرزهای سازمان را درمی ...
  • Bhatt, Ganesh D., Knowledge management in organizations : examining the ...
  • Carmeiro _ Alberto _ How does knowledge management influence innovation ...
  • Drucker , Peter F, knowledge- worker productivity : The biggest ...
  • Du plessis , M. , Drivers of knowledge management in ...
  • Kirton .Nj "Adaptors & Innovators in Organizations" London Routledge. 1999 ...
  • Raub, Steffen & Daniel von wittich, implementing knowledge management: Three ...
  • ۲۹ بهمن ماه ۱۳۹۳ مر کز همابسش های بیس السللی ...
  • علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه آزاد
    تعداد مقالات: ۲۵۵۷
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.