CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

امکان سنجی استقرار مدیریت دانش درموسسه آموزش عالی کارواحدقزوین

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۲۰ | تعداد نمایش خلاصه: ۱۱۲ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۴
کد COI مقاله: IKMC07_368
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۵۹۸.۳۴ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۲۰ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۲۰ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله امکان سنجی استقرار مدیریت دانش درموسسه آموزش عالی کارواحدقزوین

  ندا صلاحی سنندج - کارشناس ارشد رشته مدیریت اجرایی، دانشکده مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی ، ایران
  زهرا برومند - استادیاردپارتمان مدیریت دولتی دانشکده مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی ، ایران

چکیده مقاله:

باعنایت به اهمیت دانش به عنوان یک عامل تعیین کننده دررقابت پذیری و بهره وری سازمانی درعصردانش دراین پژوهش سعی شده تابابرداشتن اولین قدم و سنجش امادگی یک سازمان اموزشی راهکارهایی برای استقرار نظام مدیریت دانش درآن ارایه گردد باتوجه به اهمیت فراهم بودن زیرساختهای لازم ازبعدهای مختلف و داشتن شرایط مناسب برای پیاده سازی مدیریت دانش درسازمان ها ازمیان مدلهایمختلف مدیریت دانش مدل پژوهش گلد به عنوان مبنای مدل مفهومی تحقیق درنظر گرفته شده است و امکان سنجی استقرار مدیریت دانش ازدوبعد زیرساختهای سازمانی و فرایند مدیریت دانش درموسسه اموزش عالی کار واحدقزوین مورد بررسی قرارگرفت دراین پژوهش بربعدهای فرهنگ سازمانی فن آوری اطلاعات ساختارسازمانی به عنوان زیرساختهای سازمانی و بعدهای کسب دانش تبدیل دانش به کارگیری دانش و نگهداری دانش به عنوان فرایند مدیریت دانش تمرکز شده است این پژوهش ازنظر هدف کاربردی است و ازنظر روش گرداوری داده هاتوصیفی پیمایشی است و ازابزار پرسشنامه جهت گرداوری اطلاعات استفاده شده است

کلیدواژه‌ها:

مدیریت دانش ، ساختارسازمانی ، فرهنگ سازمانی ، فن آوری اطلاعات ، کسب و تبدیل دانش ، به کارگیری و نگهداری دانش

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-IKMC07-IKMC07_368.html
کد COI مقاله: IKMC07_368

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
صلاحی سنندج, ندا و زهرا برومند، ۱۳۹۴، امکان سنجی استقرار مدیریت دانش درموسسه آموزش عالی کارواحدقزوین، هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش، تهران، موسسه اطلاع رسانی نفت، گاز و پتروشیمی، https://www.civilica.com/Paper-IKMC07-IKMC07_368.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (صلاحی سنندج, ندا و زهرا برومند، ۱۳۹۴)
برای بار دوم به بعد: (صلاحی سنندج و برومند، ۱۳۹۴)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • Gopta, A. k., & Govinda rajan, V. (2000). "Knowledge management. ...
  • Gupta, B., lyer, L., & Aronson, J. E. (2000)." Knowledge ...
  • Lai, M.F& Lee G.G (2007). "Relationship of organizational culture toward ...
  • Lawson, S. (2003). "Examining the relationship between organizational culture and ...
  • Probest, G., Raub, S. R., & Romhardt, K. (2000). "Managing ...
  • Sallis & Jones, G. (2002). "Knowledge management in education". Great ...
  • Wang, C., & Ahmed, P. "Structural diminutions for knowledge based ...
  • علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه آزاد
    تعداد مقالات: ۱۱۲۱۶
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.