CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

بررسی وضعیت مولفه های مدیریت دانش براساس چرخه چهارحلقه ای جاشپارا ازدیدگاه مدیران و کارکنان شرکت فولادخوزستان

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۲۳ | تعداد نمایش خلاصه: ۲۲۶ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۴
کد COI مقاله: IKMC07_454
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۴۱۴.۰۱ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۲۳ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۲۳ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی وضعیت مولفه های مدیریت دانش براساس چرخه چهارحلقه ای جاشپارا ازدیدگاه مدیران و کارکنان شرکت فولادخوزستان

  صادق کریمی بروجنی - کارشناس ارشد مدیریت آموزشی، دانشگاه شهید چمران اهواز، ایران
  سکینه شاهی - استادیار مدیریت آموزشی، دانشگاه شهید چمران اهواز، ایران
    یدالله مهرعلیزاده - استاد مدیریت منابع انسانی، دانشگاه شهید چمران اهواز، ایران

چکیده مقاله:

هدف ازپژوهش بررسی وضعیت مولفه های مدیریت دانش براساس چرخه چهارحلقه ای جاشپارا ازدیدگاه مدیران و کارکنان شرکت فولاد خوزستان است پژوهش حاضرازنظر نوع توصیفی و ازلحاظ هدف و اجرا کاربردی و پیمایشی است جامعه اماری این پژوهش شامل 550مدیر وکارکنان بودند که درشرکت فولاد خوزستان مشغول به کارهستند روش نمونه گیری این پژوهش تصادفی ساده می باشد و براساس جدول کرجسی ـ مورگان تعداد 261نفر 44مدیر و 217کارکنان به عنوان نمونه پژوهشی انتخاب شدند به منظور گرداوری داده ها ازپرسشنامه محقق ساخته استفاده شد روایی این پرسشنامه توسط 5نفر ازاساتید گروه علوم تربیتی و پایایی آن به روش الفای کرونباخ 0/92 سنجیده شد برای تحلیل نتایج ازامارتوصیفی و درقسمت اماراستنباطی برای سنجش سوالات پژوهش تی تک نمونه ای استفاده شد یافته های پژوهش درمجموع نشانگر این است که وضعیت سه مولفه خلق دانش میانگین 3/16 ذخیره دانش میانگین 3/16 و کاربرد دانش میانگین 3/25 درحدنسبتا مطلوب و وضعیت مولفه تسهیم دانش میانگین 2/97 ازدیدگاه مدیران و کارکنان شرکت فولاد خوزستان درحدنسبتا نامطلوب بوده است و با وضعیت مطلوب موردنظر مدیران ارشد شرکت فاصله دارد

کلیدواژه‌ها:

مدیریت دانش ، مولفه های مدیریت دانش ، مدل مدیریت دانش جاشپارا

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-IKMC07-IKMC07_454.html
کد COI مقاله: IKMC07_454

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
کریمی بروجنی, صادق؛ سکینه شاهی و یدالله مهرعلیزاده، ۱۳۹۴، بررسی وضعیت مولفه های مدیریت دانش براساس چرخه چهارحلقه ای جاشپارا ازدیدگاه مدیران و کارکنان شرکت فولادخوزستان، هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش، تهران، موسسه اطلاع رسانی نفت، گاز و پتروشیمی، https://www.civilica.com/Paper-IKMC07-IKMC07_454.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (کریمی بروجنی, صادق؛ سکینه شاهی و یدالله مهرعلیزاده، ۱۳۹۴)
برای بار دوم به بعد: (کریمی بروجنی؛ شاهی و مهرعلیزاده، ۱۳۹۴)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • - ابراهیمیان جلودار، یاسر، ابراهیمیان جلودار، روح الله، ابراهیمیان جلودار، ...
  • - ابزری، مهدی، کرمانی القریشی، محمد رضا. (۱۳۸۴). امکان سنجی ... (مقاله ژورنالی)
  • - احمدی، مسعود. (۱۳۹۱). روش تحقیق (اصول و مفاهیم با ...
  • - اخگر، بابک، حسن زاده، محمد، آتشی، علی، قاضی پور، ...
  • - جعفری، مصطفی، اخوان، پیمان، اختری، مریم. (۱۳۹۰). مدیریت دانش ... (مقاله ژورنالی)
  • حیدری، مهدیه، مقیمی، محمد، خنیفر، حسین. (۱۳۹۲). بررسی عوامل حیاتی ...
  • - خاکی، غلامرضا. (۱۳۹۱). روش تحقیق در مدیریت (با رویکرد ...
  • - خاوندکار، جلیل، خاوندکار، احسان، متقی، افشین. (۱۳۸۷). ارائه مدل ...
  • - خجسته فر، مرجان. (۱۳۸۸). بررسی وضعیت زیرساختی مدیریت دانش ...
  • ۲۸ بهمن ماه ۱۳۹۳ مرکز هماس های _ دهران ...
  • - رادینگ، آلن. (۱۳۸۳). مدیریت دانش. ترجمه: لطیفی، محمد حسین، ...
  • - ربیعی، علی، حسینی، میرزا حسن، خواجوی، زینب. (۱۳۸۸). طراحی ...
  • - ربیعی، علی، هوشیان ثابت لاهیجانی، محیا. (۱۳۹۲). ارتقای مدیریت ...
  • - زمانی، بی بی عشرت، حسینی قاسم، یار محمد زاده، ... (مقاله ژورنالی)
  • - زمانی، عصمت. (۱۳۸۸). بررسی جایگاه مدیریت دانش بر اساس ...
  • - شریف زاده، فتاح، بودلایی، حسن. (۱۳۸۷). مدیریت دانش در ...
  • - عباس پور، همتی، شهولی خیرآبادی. (۱۳۹۱). ارزیابی وضعیت موجود ...
  • - فیروزشاهی، محسن، نورنگ، احمد، احمدوند، علی محمد، تربتی، امیر، ... (مقاله ژورنالی)
  • - قلیچ لی، بهروز. (۱۳۸۹). مدیریت دانش (فرایند خلق، تسهیم ...
  • - نجف بیگی، رضا، صرافی زاده، اصغر، طاهری لاری، مسعود. ... (مقاله ژورنالی)
  • - ربیعی، علی، معالی، مهناز (۱۳۹۱). مدیریت دانش، فرایندها، رویکردها، ...
  • - کریمی بروجنی، صادق. (۱۳۹۳). بررسی عوامل موثر بر اجرای ...
  • - Bhatt, G A. (2000). _ Resource -Based Perspective of ...
  • -Dalkir, K. (2005). "Knowledege Management in Theory & Practice". Elsevier ...
  • -Davenport, T. (1997). "Ten principle of KM knowledge and process ...
  • -Hissig P. (2000). "Knowledge Management Practice and Attitude of IT ...
  • -Jashapara, A. (2004). "Knowledge Management: An Integrated Approach". Harlow, Essex: ...
  • ۲۸ بهمن ماه ۱۳۹۳ مرکز هماس های _ دهران ...
  • -Kwakman, K. (2004). "The knowledge - Productive Corporate University". University ...
  • Frame Work for Characterizing Knowledge Management Method, Practices, A:ه -Newman, ...
  • - Nonaka, I. & H. Takeuchi. (1995). _ Knowledge -Creating ...
  • -Nonaka, I. (1994). "A Dynamic Theory of Organizational Knowledge Creation". ...
  • - Novianto, O. Puspasari, D. (2012). "Knowledge Management System Imp ...
  • -P imchangthong, D. & Tinprapa, S. (2012). "Factor Influencing Knowledge ...
  • -Tan, Christine N.L. (2011). "Knowledge Management Acceptance: Success Factor amongst ...
  • علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه دولتی
    تعداد مقالات: ۱۳۶۲۰
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.