بررسی میزان اهمیت مدیریت دانش درسازمان آموزش وپرورش موردمطالعه: شهرستان شاهین دژ وتکاب

سازمان هادرعصرمعاصر دریک محیط کاملا رقابتی و بسیارپویا فعالیت می کنند که مهمترین دارایی و سرمایه آنها کارکنانشان می باشد استمرار وتداوم مزیت رقابتی سازمان ها امروزه درداشتن کارکنان دانش گرا خلاق ونواور است نیروی کار که مدام ازطریق خلاقیت و نواوری میتواننند بااصلاح یاتغییر آگاهانه درمورد محصولات یاخدمات و فرایندها مزیت پایداری برای سازمان خود خلق نمایند بدیهی است سازمان ها برای حفظ مزیت رقابتی خود نیاز دارند تاکارکنان خود را مجهز به دانش نمایند دانش عبارت است ازافکار پندارها فهم و درسهای اموخته شده نوروزیان 1384 دانش امروز درقلب اقتصادجهان قراردارد و مدیریت دانش درکسب موفقیت سازمان ها یک امرحیاتی تلقی میشود و سازمان ها مدام باتغییر وتحول ازدنیایی کهب ه منابع فیزیکی وابسته است به دنیایی که به دانش مسلط است حرکت می کنند و این تغییر دگرگونی اساسی درتوان اقتصادی آنها بوجود آورده است