استقرار سیستم اطلاعات مدیریت و ضرورت پیاده سازی سیستم پشتیبان تصمیم گیری در حوزه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران
محل انتشار: نهمین کنفرانس بین المللی مدیریت
سال انتشار: 1390
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,667
نسخه کامل این مقاله ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IRIMC09_194
تاریخ نمایه سازی: 22 فروردین 1393
چکیده مقاله:
تصمیم گیری برای استفاده کارا از نیروی انسانی، تجهیزات و دیگر منابع سازمانی برای هر مدیری، امری ضروری است. از این رو، مدیر همیشه درصدد است تا بیشترین بهره وری را از امکانات و منابع خود برای دستیابی به هدفهای از پیش تعیین شده، محقق سازد. استقرار نظام های اطلاعاتی، به عنوان پشتوانه ای برای تصمیم گیری مدیریت کلان سازمان، امری ضروری می باشد. سیستم اطلاعات مدیریت یک سیستم اطلاعات مبتنی بر فناوری اطلاعات است که می تواند مدیران را در امر تصمیم گیری، حمایت نماید. افزایش قابلیت هایی نظیر طبقه بندی و تبادل اطلاعات، تسهیل در یکپارچگی جریانهای اطلاعاتی و کمک به اخذ تصمیمات مدیریتی از نتایج حاصل از استقرار و بکارگیری سیستمهای اطلاعات در شرکت ملی گاز ایران می باشد. در این مقاله مروری مختصر بر نحوه ایجاد بستر مناسب اطلاعاتی در حوزه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران و ضرورت استقرار سیستم پشتیبان تصمیم گیری در حوزه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران پرداخته می شود و اهداف، ضرورت ها، چالش ها و مراحل پیاده سازی آن بیان می گردد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
پیمان اقابیگی
رئیس سیستم اطلاعات مدیریت شرکت ملی گاز ایران
محمدرضا گلی
کارشناس امور پژوهش و توسعه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران