علل و عوامل موثر بر جذب و به کارگیری نخبگان بسیج دانشجویی برای عضویت در سپاه

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,409

فایل این مقاله در 38 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_IHU-15-81_006

تاریخ نمایه سازی: 7 مهر 1398

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر با هدف سنجش تاثیر عوامل موثر بر جذب و به کارگیری نخبگان بسیج دانشجویی برای عضویت و استخدام در سپاه پاسداران انقلاب اسلامی صورت گرفت. این پژوهش با توجه به هدف و ماهیت آن یک تحقیق کاربردی و میدانی و از نظر نوع روش، تحقیق پیمایشی می باشد. جامعه آماری 4500 نفر و نمونه آماری 261 نفر از فعالان بسیج دانشجویی دانشگاه های شهر تهران می باشد که با استفاده از پرسشنامه مورد ارزیابی قرار گرفتند و یافته های پژوهش با استفاده از نرم افزار spss مورد تحلیل قرار گرفت. در بررسی مساله اصلی پژوهش، تعیین عوامل موثر بر جذب نخبگان بسیج دانشجویی به عضویت در سپاه است. در پاسخ به سوال اصلی تحقیق و براساس یافته ها، متغیرهای مسائل اعتقادی و معنوی، انگیزه های درونی و انقلابی، منزلت اجتماعی، امتیازات قانونی، آسان بودن جذب و مراحل پذیرش، مشارکت در تصمیم سازی ها، ادامه و گسترش فعالیت های علمی- آموزشی و پژوهشی توسط نخبگان بسیج دانشجویی در سپاه بیشترین تاثیر را در جذب نخبگان داشته است. با توجه به نتایج تحقیق مشخص گردید که نخبگان بسیج دانشجویی به سپاه به عنوان نهادی انقلابی و محلی برای تحقق آرمان های انقلاب اسلامی می نگرند و مهم ترین عامل در جذب نخبگان بسیج دانشجویی به سپاه آرمان گرایی و انگیزه اعتقادی و انقلابی بوده و امکان رشد و تعالی شغلی و تحصیلی و پژوهشی عوامل تاثیرگذار بعدی در جذب نخبگان بسیج دانشجویی به عضویت در سپاه می باشند.

نویسندگان

محمد بیگلری

دانشگاه امام حسین(ع)

حمید طاهریان

کارشناسی ارشد مدیریت امور دفاعی.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • آراسته، حمیدرضا و همکاران(1383). شناسایی و ویژگی های نخبگان، مجله ...
  • آزاد ملکی، تقی(1373). درآمدی بر بسیج شناسی اجتماعی. مجله علمی ...
  • افشاری راد، مسعود(1380). عوامل موثر بر جذب دانشجویان به بسیج ...
  • افشار، علیرضا(1376). آشنایی با تشکیلات و ماموریت های بسیج. مجله ...
  • دهخدا، علی اکبر(1341). لغت نامه دهخدا، ج 7. تهران: گلشن. ...
  • سازمان بسیج علمی، پژوهشی و فنآوری(1388). بررسی نیازهای نخبگان و ...
  • سازمان بسیج مستضعفین(1388). استراتژی سازمان بسیج جامعه پزشکی. ...
  • طاهری، حسن(1381). بررسی عوامل انگیزشی موثر بر جذب نوجوانان در ...
  • طوسی، محمد علی(1370). اصول مدیریت، مرکز آموزش مدیریت دولتی. ...
  • عمید، حسن(1383). فرهنگ عمید، تهران: امیرکبیر. ...
  • معاونت طرح و برنامه نیروی مقاومت بسیج(1379). طرح امیرالمومنین (ع). ...
  • معین، محمد(1384). فرهنگ فارسی معین. تهران: امیرکبیر. ...
  • منانی، محمدنبی(1380). بررسی موانع جذب کارگران در بسیج. پایان نامه ...
  • نائلی، محمدعلی(1372). نظریه عاملیت در انگیزش کار.مرکز آموزش مدیریت دولتی، ...
  • هلر، رابرت(1383). مدیریت کارکنان. سعید علی میرزایی.نشر سارگل. ...
  • عباس پور، عباس(1382). مدیریت منابع انسانی پیشرفته(رویکردها، فرایندها و کارکردها). ...
  • هومن، مارتین(1387). مدل یابی معادلات ساختاری با کاربرد نرم افزار ...
  • http://www. Leader.ir-1376 -1393 ...
  • http://www.jums.ir-1388 ...
  • نمایش کامل مراجع