اشتراک دانش برون سازمانی: ارایه الگویی جامع

مقدمه: پویایی اقتصاد نوین مستلزم این است که پژوهشگران در عرصه های گوناگون از جمله علوم پزشکی نه تنها اقدام به تولید سریع دانش نمایند، بلکه از طریق اشتراک دانش به کسب و کاربرد آن اقدام نمایند. بنابراین تعیین فاکتورهای موثر در اشتراک دانش برون سازمانی امروزه مورد توجه متخصصین علم اطلاعات میباشد. هدف پژوهش حاضر شناسایی و تایید عوامل موثر بر اشتراک دانش برون سازمانی و شاخص های آن میان اعضای هیات علمی دانشگاهها و مراکز پژوهشی در رشته پزشکی و ارایه الگویی جامع است.روش ها: پژوهش حاضر روش پژوهش آمیخته و کاربردی است که در سال 1391 انجام شده است. جامعه آماری پژوهش شامل اعضای هیات علمی شاغل در دانشگاههای علوم پزشکی و مراکز پژوهشی رشته پزشکی بود که از روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای با تخصیص متناسب استفاده شد و حداقل حجم نمونه لازم برابر 423 نفر بدست آمد. از نسخه 15 نرم افزار SPSS برای آزمون فرضیه ها و نیز نرم افزار Amos Graphics و روش مدلسازی معادله ساختاری برای ارایه الگو استفاده شد.یافته ها: با توجه به نتایج آماری و تحلیل عاملی از بین سه عامل مورد بررسی، تنها تاثیر عامل سازمانی بر میزان اشتراک دانش برون سازمانی معنادار تشخیص داده شد و دو عامل فردی و فنی تاثیر معناداری را بر میزان اشتراک دانش نشان ندادند. در نهایت الگوی اشتراک دانش برون سازمانی بر اساس نتایج به دست آمده از بخش کمی ارایه شد.بحث و نتیجه گیری: سیاست گزاران و برنامه ریزان خواهند توانست با استفاده از دستاوردهای این پژوهش مبنای تجربی مناسبی برای به اشتراک گذاری دانش فراهم آورد.

کلیدواژه ها:

مدیریت دانش ، اشتراک دانش ، ترجمان دانش ، دانشگاه های علوم پزشک