امنیت کارکنان در مدیریت امنیت فناوری اطلاعات و سازمان ها

اساسی ترین دغدغه مدیران ارشد هر سازمانی، رشد و تعالی آن سازمان است که منجر به دوام و بقاء و حفظ موجودیت هر مجموعه ساختارمندی می شود. عامل اصلی ارزیابی سازمان ها نیز براساس رشد و ترقی جایگاه عمومی سازمان و منابع انسانی آن است که می توان مولفه ای به نام امنیت کارکنان را موثرترین عامل در میزان دستیابی به آن عنوان نمود. این مقاله بطور خلاصه آن دسته از مسائل امنیتی را بررسی می کند که از داخل سازمان نشأت می گیرند.مسائل امنیتی کارکنان از استخدام و اخراج گر فته تا آموزش و آگاهی آنان نقشی حیاتی در عملکرد پیشگیرانه و دفاعی سازمان دارند . نتیجه گیری نهایی عنوان می کند که اگر شما قانون شکنی ها و تخلفات رایانه ای را طی چند دهه اخیر بررسی کنید ، یک ویژگی مشترک در آنها می بینید : همه آنها توسط افراد به وقوع پیوسته اند . عوامل نفوذ، افراد بوده اند؛ ویروس های رایانه ای را افراد نوشته بودند؛ و رمزهای عبور را نیز افراد دزدیده بودند، بنابراین رابطه مستقیم تعالی سازمانی و امنیت کارکنان سازمان ، تقدم و تاخر هر کدام به خوبی تبیین می شود.

کلیدواژه ها:

امنیت کارکنان ، سیستم های اطلاعات مدیریت ، مدیریت امنیت فناوری اطلاعات