CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

بررسی رابطه جو سازمانی نوآورانه و رفتار مدنی سازمانی در دانشگاه های آزاد غرب استان مازندران

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۱۲ | تعداد نمایش خلاصه: ۴۵ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۶
کد COI مقاله: KNOWLEDGEBASE05_006
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۶۰۹.۸۲ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۱۲ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۱۲ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی رابطه جو سازمانی نوآورانه و رفتار مدنی سازمانی در دانشگاه های آزاد غرب استان مازندران

  داود کیاکجوری - دانشجوی دکتری مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد چالوس
  فرزانه یگانه راد - دانشجوی دکتری مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد چالوس

چکیده مقاله:

هدف تحقیق حاضر بررسی بررسی رابطه جو سازمانی نوآورانه و رفتار مدنی سازمانی مطالعه موردی دانشگاه های آزاد غرب استانمازندران می باشد بر این اساس تحقیق حاضر داری یک فرضیه اصلی و چهارفرضیه فرعی می باشد روش تحقیق توصیفی و از نوعپیمایشی است برای آزمون فرضیه ها از آزمون رگرسیون استفاده شد و جامعه آماری تحقیق حاضر کلیه کارکنان دانشگاه هایآزادغرب استان مازندران می باشد که برابر با 320 نفر و تعداد نمونه آماری برابر با 176 نفر می باشد برای آزمون فرضیه ها ازآزمون همبستگی پیرسون استفاده شد بر اساس نتایج حاصل از تحقیق می توان بیان داشت که در نهایت می توان گفت بین مولفههای جو سازمانی (جنبه ادراکی، جنبه تعاملی، جنبه ساختاری، جنبه فرهنگی) با رفتار مدنی رابطه وجود دارد در نهایت نتیجهگیری و پیشنهاد ارایه شد.

کلیدواژه‌ها:

جوسازمانی، رفتار نوآورانه، رفتار مدنی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-KNOWLEDGEBASE05-KNOWLEDGEBASE05_006.html
کد COI مقاله: KNOWLEDGEBASE05_006

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
کیاکجوری, داود و فرزانه یگانه راد، ۱۳۹۶، بررسی رابطه جو سازمانی نوآورانه و رفتار مدنی سازمانی در دانشگاه های آزاد غرب استان مازندران، پنجمین کنفرانس ملی کارآفرینی و مدیریت کسب و کارهای دانش بنیان، بابلسر، شبکه پژوهشگران ایرانی، دانشگاه پیام نور یزد، دانشگاه آزاد واحد رفسنجان، دانشگاه بوعلی سینا همدان، شرکت پژوهشی طرود شمال، دانشگاه حضرت معصومه(س)، https://www.civilica.com/Paper-KNOWLEDGEBASE05-KNOWLEDGEBASE05_006.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (کیاکجوری, داود و فرزانه یگانه راد، ۱۳۹۶)
برای بار دوم به بعد: (کیاکجوری و یگانه راد، ۱۳۹۶)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

علم سنجی و رتبه بندی مقاله

مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
نوع مرکز: دانشگاه آزاد
تعداد مقالات: ۳۴۴۲
در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

مدیریت اطلاعات پژوهشی

اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

مقالات مرتبط جدید

شبکه تبلیغات علمی کشور

به اشتراک گذاری این صفحه

اطلاعات بیشتر درباره COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.