CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

بررسی روند تغییرات بهره وری نیروی انسانی در ایران

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۱۴ | تعداد نمایش خلاصه: ۵۷ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۵
کد COI مقاله: KPIP10_315
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۶۲۶.۹۳ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۱۴ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۱۴ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی روند تغییرات بهره وری نیروی انسانی در ایران

افسانه رسولی علی آبادی - کارشناس ارشد علوم اقتصادی

چکیده مقاله:

امروزه دستیابی به رشد اقتصادی از طریق ارتقای بهره وری از مهمترین اهداف اقتصادی کشورها به شمارمی رود. از این رو بررسی و تحلیل روند شاخص های بهره وری در راستای شناخت تنگناهای تولید و علل پایین بودن تولید بالقوه درکشور از اهمیت بسزایی برخوردار است. هدف این مطالعه نیز بررسی عملکرد شاخص های بهره وری نیروی انسانی در اقتصاد به منظور شناسایی، آگاهی از عملکرد آنها و تلاش برای افزایش بهره وری در جهت رفع موانع و تنگناهای تولید در اقتصاد ایران می باشد. روش تحقیق در این مطالعه کتابخانه ای بوده است. نتایج این مطالعه نشان می دهد که بهره وری نیروی انسانی طی دوره 89 -1369 از یک روند صعودی برخوردار بوده درحالی که رشد بهره وری نیروی انسانی دارای روند یکنواخت نبوده است.

کلیدواژه‌ها:

بهره وری، نیروی انسانی، شاخص بهره وری نیروی انسانی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-KPIP10-KPIP10_315.html
کد COI مقاله: KPIP10_315

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
رسولی علی آبادی, افسانه، ۱۳۹۵، بررسی روند تغییرات بهره وری نیروی انسانی در ایران، دهمین کنگره پیشگامان پیشرفت، تهران، مرکز الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت، https://www.civilica.com/Paper-KPIP10-KPIP10_315.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (رسولی علی آبادی, افسانه، ۱۳۹۵)
برای بار دوم به بعد: (رسولی علی آبادی، ۱۳۹۵)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • امینی، علی رضا و زهره حجازی آزاد. (۱۳۸۶). "تحلیل و ... (مقاله ژورنالی)
  • حساب های ملی بانک مرکزی به قیمت _ ۱۳۶۹ طی ...
  • زراء نژاد، منصور و بهروز قنادی. (۱۳۸۴). "تخمین تابع بهره ... (مقاله ژورنالی)
  • قابضی، روح الله. (۱۳۹۲). "بررسی عوامل موثر بر بهره وری ...
  • مومنی، فرشاد، یوسفی، محمد قلی و اصغر مبارک. (۱۳۸۸). "بررسی ...
  • میرزایی، مهرنوش _ جواد ترکمانی. (۱۳۸۴). "عوامل موثر بر بهره ...
  • نبیونی، ابراهیم (۱۳۹۰). "محاسبه بهره وری عوامل تولید(نیروی کار، زمین ...
  • Liu, X. and CH. Wang, 2003 : Does Foreign Direct ...
  • Bitros, C., and Panas, 2001 : Is there any Inflat ...
  • Sing, Tarlok, 1995, Total Factor Productivity in the Manufacturing Industries ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.