تقوا، قانون، نظم و امنیت شغلی کارکنان و تاثیر آن در سبک زندگی

یکی از اهداف مهم و غایت نهایی دین اسلام، تعالی جامعه و فرد در پرتو تعالیم نورانی آن است. در جامعه اسلامی که قوانین آن بر اساس آموزه های مسلم دینی استخراج، تهیه و تنظیم می شود، عناصری چون تقوا، قانون، نظم و امنیت جایگاه ویژه ای پیدا می کند. اجرای این قوانین، امنیتی در جامعه به وجود می آورد که همگان در پناه آن و با عمل صحیح به آن، علاوه بر پیشبرد امور جامعه، آرامش درون و برون کسب می کنند. آن چه را که به عنوان وظیفه در ساختار سازمانی و اداری بر گردن فرد نهاده می شود، با طیب خاطر و به قصد قربت به انجام می رساند. رعایت و به کارگیری این عناصر مذکور، علاوه بر تسریع کار، امنیت خاطری بر کارکنان حاکم می شود که می تواند موجب بروز شکوفایی استعدادها و توانمندی های کارکنان بشود. عدم مراعات و خدشه در این امورچه از ناحیه مسؤولان و چه کارکنان، خسارت های زیان باری به وجود می آورد که علاوه بر معیوب ساختن سیکل اداری، امنیت شغلی کارکنان را نیز به خطر می اندازد که جبران آن بسیار مشکل خواهد بود. در این مقاله سعی شده مفاهیم: تقوا، قانون، نظم، مقررات و امنیت که ارتباط تنگاتنگی با هم دارند مورد بررسی و تحلیل قرار بگیرند و جایگاه هرکدام از آن ها در حوزه کاری تبیین شود.

کلیدواژه ها:

تقوا ، قانوان ، نظم ، مقررات و امنیت شغلی