جایگاه انگیزش در مدیریت زندگی و دستیابی به موفقیت

سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 606

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MANAGECONF02_0808

تاریخ نمایه سازی: 13 شهریور 1396

چکیده مقاله:

انگیزش از مهم ترین عوامل در تحقق پیوستن هر هدف فیزیولوژیک و یا اجتماعی می باشد، خواه آن هدف خوردن یا آشامیدن باشدو خواه ارسال یک ماهواره به منظومه شمسی! به عبارت ساده تر تا فرد به اندازه کافی احساس تشنگی نکند انگیزش لازم برای آشامیدن در وی شکل نخواهد گرفت. به عبارتی دیگر بایستی برای انجام هر کاری انگیزش متناسب با آن کار در هر فرد و یا هرگروهی وجود داشته باشد تا سایق های مورد نیاز به وجود آیند و افراد ضرورت برای انجام آن کار را احساس کنند و سپس اقدام به انجام آن کنند. بررسی ها نشان می دهند که انگیزش یکی از عوامل اصلی رفتار است و در تمام رفتارها، از جمله یادگیری، عملکرد،ادراک، دقت، یادآوری، فراموشی، تفکر، خلاقیت و هیجان اثر دارد. در نتیجه انگیزش را می توان به عنوان نیروی محرک تقریبا تمام فعالیت های انسان و عامل جهت دهنده تمام اعمال وی تعریف کرد. در ادامه جایگاه انگیزش را در موفقیت های متفاوت افراد و گروه ها در سطوح مختلف یک جامعه به دقت مورد ارزیابی قرار خواهد گرفت و مشاهده خواهد شد که انگیزش در سلسله مراتب جایگاه افراد در جامعه تا چه میزان تاثیر گذار می باشد.

نویسندگان

محمدرضا طاهرخانی

دانشمند، مخترع، موسیقیدان، تیوریسین، پژوهشگر

زهرا طاهرخانی

دانشجوی کارشناسی ارشد برنامه ریزی آموزشی دانشگاه آزاد واحد تهران شمال

سمیرا طاهرخانی

پژوهشگر، عکاس