ارتباط هوش اخلاقی با سبک مدیریت کلاس مدرسان دانشگاه پیام نور

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 534

متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MANAGEMENT01_019

تاریخ نمایه سازی: 6 اسفند 1395

چکیده مقاله:

مقدمه: هوش اخلاقی مدرسان و مربیان با رفتارهایی که آنها در کلاس درس از خود نشان می دهند، رابطه دارد. لذا هدف این پژوهش بررسى رابطه بین هوش اخلاقى و سبک های مدیریت کلاس (آزاد گرایانه ،اقتدار طلبانه، استبداد گرایانه) مدرسان دانشگاه پیام نور اصفهان بود. روش بررسی: پژوهش حاضر توصیفى - همبستگى مى باشد. جامعه آمارى این پژوهش شامل تمامی مدرسان دانشگاه پیام نور اصفهان به تعداد 318 نفر بود. که به روش نمونه گیری تصادفی تعداد 100 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. برای سنجش هوش اخلاقی مدرسان از پرسشنامه هوش اخلاقی لنیک و کیل (2005) استفاده شد که پایایی آن با استفاده از آلفای کرانباخ 0/94 گزارش شد. و روایی محتوایی و صوری آن توسط متخصصان مورد تایید قرار گرفت. از ابزار های دیگر این پژوهش پرسشنامه محقق ساخته مدیریت کلاس بر اساس چهار چوب نظری ولفگانگ و گلیکمن بود که پایایی آن با استفاده از آلفای کرانباخ 0/81 به دست آمد. روایی آن توسط متخصصان تعلیم و تربیت مورد تایید قرار گرفت. دادهای به دست آمده با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون مورد تجریه و تحلیل قرار گرفتند. یافته ها: 1- بین هوش اخلاقى با سبک مدیریت کلاس رابطه معناداری وجود دارد. 2-بین هوش اخلاقی با سبک های مدیریت کلاس به ترتیب بیشترین همبستگی با سبک اقتدار طلبانه، استبداد گرایانه و آزاد گرایانه وجود دارد. 3-هوش اخلاقی توانایی پیش بینی سبک مدیریت کلاس مدرسان دانشگاه را دارد. بحث و نتیجه گیری: بر اساس نتایج پژوهش هوش اخلاقى مدرسان دانشگاه با سبک مدیریت آنها رابطه دارد و از آنجایی که سبک های مدیریت کلاس بر پیشرفت تحصیلی و رشد اخلاقی دانشجویان تاثیر دارد. لذا با رشد مولفه های مختلف هوش اخلاقی می توان به بهبود سبک مدیریت کلاس کمک نمود.

کلیدواژه ها:

هوش اخلاقی ، سبک مدیریت مدرسان دانشگاه

نویسندگان

محمد قنبری طلب

دانشجوی دکتری روانشناسی تربیتی

علی قنبری

دانشجوی دکتری فلسفه تعلیم و تربیتی

فاطمه طهماسبی کهیانی

کارشناس بهداشت عمومی

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • پاشا، غلامرضا و گودرزیان، مهری(1388) رابطه سبک های هویت با ...
  • سرمدی، محمد رضا .صیف، محمد حسن.(1388)مدیریت کلاس .تهران، نشر پیام ...
  • صفوی، امان الله (1388) کلیات روشها و فنون تدریس، تهران ...
  • عزیزی، فرهاد(1386).آموزش دانش پزشکی .تهران، فصلنامه پزشکی و سلامت .شماره ...
  • Borba M(2005) The step-by-step plan to building moral intelligence. Available ...
  • Hollings worth Connie, Brewer ernes , Petty .c. Gregory (2002) ...
  • Kazu, I. Y. (2009) .The effect of learning styles oneducation ...
  • Krishnan VR.(2006) Power and moral leadership: Role of selfother agreement. ...
  • Lemnick D, Kiel F.(2005) Linking strong moral principles to business ...
  • Rassool, G. H., &_Rawaf, S. (2007). Learming style preferences of_ ...
  • Turner N, Barling J.(2002) Trans formational leadership and moral reasoning. ...
  • Yazici, H.J.(2005). A study of collaborative learning style and team ...
  • Zdenek B, Schochor D.(2007) Developing moral of Educational ...
  • نمایش کامل مراجع