مروری بر عوامل موثر بر اجرای موفقیت آمیز مدیریت دانش در سازمانها

در سالهای اخیر مدیریت دانش به یک موضوع مهم و حیاتی تبدیل شده است. با گذر از اقتصاد سنتی مبتنی بر منابع به اقتصاد مبتنی بردانش، دانش به یکی از دارایی های اساسی سازمان ها تبدیل شده است. جوامع علمی و تجاری هر دو بر این باورند که سازمان ها با قدرت دانش می توانند برتری های بلند مدت خود را در عرصه های رقابتی حفظ کنند. این تحقیق ضمن آشنا ساختن مخاطب با مفاهیم مدیریت دانش و مزایای آن، سعی شده است که نیست جامعی از عوامل موثر بر اجرای موفقیت آمیز مدیریت دانش در سازمانها را مورد بررسی قرار می دهد. این تحقیق از نوع مروری بوده و حاصل مطالعه و بررسی و گردآوری نویسندگان از منابع مختلف می باشد. با توجه به اهمیت مدیریت دانش در سازمانهای امروزی، می توان نتیجه گرفت که سازمانها برای اعمال موفقیت آمیز مدیریت دانش و ادامه ی حیات خویش باید این عوامل را مورد توجه قرار دهند.

کلیدواژه ها:

مدیریت دانش ، فرهنگ سازمانی ، نقشه دانش ، تیم دانش