CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)
عنوان
مقاله

طراحی مدل ارزیابی عملکرد نظام پیشنهادها بر مبنای توابع باور مطالعه موردی یکی از بانک های کشور

اعتبار موردنیاز PDF: ۱ | تعداد صفحات: ۱۴ | تعداد نمایش خلاصه: ۱۶۳ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۵
کد COI مقاله: MAVC03_016
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۶۲۵.۸۳ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۱۴ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

متن کامل این مقاله دارای ۱۴ صفحه در فرمت PDF قابل خریداری است. شما می توانید از طریق بخش روبرو فایل PDF این مقاله را با پرداخت اینترنتی ۳,۰۰۰ تومان بلافاصله دریافت فرمایید
قبل از اقدام به دریافت یا خرید مقاله، حتما به فرمت مقاله و تعداد صفحات مقاله دقت کامل را مبذول فرمایید.
علاوه بر خرید تک مقاله، می توانید با عضویت در سیویلیکا مقالات را به صورت اعتباری دریافت و ۲۰ تا ۳۰ درصد کمتر برای دریافت مقالات بپردازید. اعضای سیویلیکا می توانند صفحات تخصصی شخصی روی این مجموعه ایجاد نمایند.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل PDF مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۱۴ صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله طراحی مدل ارزیابی عملکرد نظام پیشنهادها بر مبنای توابع باور مطالعه موردی یکی از بانک های کشور

دنیا حاجی شاهوردی - کارشناس ارشد مدیریت مالی کارشناس ارشد حسابداری
مهدی تاجدینی - کارشناس ارشد طراحی سیستم های اقتصادی کارشناس ارشد حسابداری بانکی

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر ارائه تصویری از چگونگی ارزیابی عملکرد نظام پیشنهادات توسط کاربران سازمانی در راستای بهبود عملکرد این نظام مدیریتی با الهام از مدل اروپایی تعالی سازمان EFQM و مدل دانشی MAKE در چارچوب توابع باور میباشد که در قالب هشت معیار خط مشی و استراتژی سیستم های آموزشی فرهنگ سازی و اطلاع رسانی سازماندهی سیستم های اطلاعاتی و مدیریتی دانش فرایند ها نظام انگیزشی و نتایج و دستاوردها در سال مالی ۱۳۹۴ در یکی از بانک های کشور میباشد نتایج حاصل از تحقیق آشکار نمود فرهنگ سازمانی و اطلاع رسانی بیشترین تاثیر را در ارزیابی عملکرد نظام پیشنهادها از سوی کرابران داشته و عملکرد سیستم های اطلاعاتی و مدیریت دانشکمترین تاثیر در را در باور کاربران نظام پیشنهاد ها از عملکرد این سیستم در این سازمان دارد . علاوه بر آن مشخص گردد به ترتیب عوامل فرهنگ سازمانی و اطلاع رسانی سیستم های آموزشی فرایند ها خط مشی و استراتژی نظام انگیزشی نتایج دستاوردها سازماندهی و سیستم های اطلاعاتی و مدیریت دانش بر ارزیابی باور کاربران از عملکرد نظام پیشنهاد موثر اند

کلیدواژه‌ها:

نظام پیشنهادات . توابع باور. مدل اروپایی تعالی سازمانیی . مدل دانشی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-MAVC03-MAVC03_016.html
کد COI مقاله: MAVC03_016

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
حاجی شاهوردی, دنیا و مهدی تاجدینی، ۱۳۹۵، طراحی مدل ارزیابی عملکرد نظام پیشنهادها بر مبنای توابع باور مطالعه موردی یکی از بانک های کشور، سومین کنفرانس بین المللی اقتصاد،مدیریت،حسابداری با رویکرد ارزش آفرینی، شیراز، موسسه آموزشی مدیران خبره نارون، https://www.civilica.com/Paper-MAVC03-MAVC03_016.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (حاجی شاهوردی, دنیا و مهدی تاجدینی، ۱۳۹۵)
برای بار دوم به بعد: (حاجی شاهوردی و تاجدینی، ۱۳۹۵)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مدیریت اطلاعات پژوهشی

اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

مقالات پیشنهادی مرتبط

مقالات مرتبط جدید

شبکه تبلیغات علمی کشور

به اشتراک گذاری این صفحه

اطلاعات بیشتر درباره COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.