بررسی ارتباط میان سرمایه فکری و شاخصهای ارزیابی عملکرد شرکتهای داروسازیپذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

سرمایه های فکری، ارزشمند ترین دارایی شرکت ها در اقتصاد نوین است و از این رو سرمایه فکری واحدهای تجاری بطور فزاینده ای در حال تبدیل شدن به یک شاخص اصلی و اولیه عملکرد آتی شرکتها و بهبود توانایی مدیریت برای منابع سازمانی استهدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه بین سرمایه فکری با ارزیابی عملکرد می باشد. در این تحقیق متغیر مستقل: سرمایه فکری با سه بعد سرمایه انسانی، سرمایه ساختاری، سرمایه فیزیکی و متغیر وابسته: عملکرد سازمانی با دو بعد عملکرد حسابداری، عملکرد اقتصادی سنجیده می شود. جامعه آماری اینپژوهش شرکتهای داروسازی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران از سال 1387 تا 1391 ، که تعداد کل آنها 30 می باشد. قلمرو زمانی این پژوهش نیز از ابتدای سال 1387 تا انتهای سال 1391 می باشد) داده های مربوط متغیر به وسیله نرم افزارهای بورس اوراق بهادار، جمع آوری گردید. بررسی داده های گردآوری شده با نرم افزار انجام پذیرفت. در این تحقیق از آمار توصیفی و استنباطی (آزمون اسپیرمن) استفاده شده است و نتایج (spss) حاصل از آزمون فرضیه های تحقیق نشان می دهد که: بین سرمایه فکری با ارزیابی عملکرد رابطه معناداری وجود دارد. بین سرمایه فکری با نرخ بازده حقوق صاحبان سهام رابطه معناداری وجود ندارد. بین سرمایه فکری با نرخ بازده دارائی ها رابطه معناداری وجود ندارد. بین سرمایه فکری با ارزش افزوده بازار رابطه معناداری وجود دارد. بین سرمایه فکری با ارزش افزوده اقتصادی رابطه معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

سرمایه فکری ، سرمایه انسانی ، سرمایه ساختاری ، سرمایه فیزیکی ، ارزیابی عملکرد ، عملکرد اقتصادی ، عملکرد حسابداری