بررسی رابطه بین مهارت های شغلی مدیران و تعهد و کارکنان با عملکرد سازمانی ( شرکت کاشی و سرامیک الوند شهر صنعتی قزوین )

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 465

فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MEAHBTM01_558

تاریخ نمایه سازی: 11 آبان 1395

چکیده مقاله:

مسئله مورد بررسی در این پژوهش ، بررسی رابطه بین مهارت و تعهد مدیران و کارکنان با عملکرد سازمانی و شغلی آنان است. برای این منظور سه عامل :مهارت ادارکی ، مهارت انسانی ، مهارت فنی ، از ابعاد مهارت شغلی و تلاش مضاعف و هویت شناختی از ابعاد تعهد شغلی ورابطه آنها با عملکرد موردارزشیابی قرار گرفته است . جامعه آماری این تحقیق مدیران و کارکنان اداره کل امور مالیاتی استان قزوین می باشند. جامعه آماری 180 نفر می باشد و حجم نمونه مورد نظر از طریق نمونه گیری تصادفی انتخاب شده 118 نفر برای تجزیه وتحلیل داده های گردآوری شده از روشهای مختلف آمار توصیفی و استنباطی استفاده شده و به منظور تجزیه و تحلیل اطلاعات نیز از نرم افزار SPSS استفاده شده است. نتایج نشان داد بین انواع مهارتها ( مهارت انسانی ،مهارت ادراکی ،مهارت فنی ) و تعهد ( تلاش مضاعف و هویت شناختی ) با عملکرد رابطه و جود دارد. همچنین متغیر تعهد به عنوان تعدیل گر بر رابطه بین مهارت و عملکرد تاثیر گذار می باشد.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

نادر شیخ الاسلام کندلوسی

استادیار وعضو هیئت علمی دانشگاه ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Biggs. David; Swailes. Stephen, (2006), "Relations, commitment and satisfaction in ...
  • Cascio, Wayne F (1989), Human Resources: productivity, quality of work ...
  • Dex. Shirley and Colin Smith, (2001), "Employee commitment as an ...
  • Duan. Jinyun; Lam. Wing; Chen.Ziguang; Zhong. Jian An, (2010), "Leadership ...
  • Fracaro .Ken, (2005), "Commitmen: Requirement for Success", Contract Management, Pp:4-8 ...
  • Haigh. MichelM; Pfau.Michael, (2006), "Bolstering organizational identity, commitment, and citizenship ...
  • Hunton. James E. Norman. Carolyn Strand, (2010), _ Impact of ...
  • _ Kanisin. Overton Githa, (2008), "Requesting a Commitment to Change: ...
  • Karsh. Ben-Tzion; Beasley.John W; Brown. Roger L..2010), "Employed Family Physician ...
  • نمایش کامل مراجع