بررسی رابطه ی استراتژی های چابکی سازمان و عملکرد آن در شرکت مواد غذایی رشد
محل انتشار: کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 687
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MOCONF01_0829
تاریخ نمایه سازی: 29 آبان 1394
چکیده مقاله:
تحقیق حاضر با هدف بررسی ارتباط میان استراتژی های چابکی سازمان و سطح عملکرد آن انجام شده است این پژوهش براساس هدف از نوع تحقیقات کاربردی، براساس چگونگی گردآوری داده ها از نوع پیمایشی میدانی و از نظر ماهیت نتایج به دست آمده توصیفی از نوع همبستگی می باشد. جامعه ی آماری این پژوهش را مدیران سطوح عملیاتی، میانی و ارشد شرکت مواد غذایی رشد تشکیل می دهند که در زمان پژوهش 287 نفر بوده اند. با توجه به تعداد جامعه ی آماری، پرسشنامه ها بین تمامی مدیران پخش گردید و تعداد 252 پرسشنامه عودت داده شد. برای جمع آوری اطلاعات، از پرسشنامه های محقق ساخته که در قالب 25 سوال با طیف لیکرت پنج تایی طراحی شده بود استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که میان استراتژی های چابکی سازمان و عملکرد آن، همبستگی مثبت و معناداری وجود دارد. (فرمول در متن اصلی مقاله)
کلیدواژه ها:
نویسندگان
داود فیض
استادیار و هیئت علمی دانشگاه سمنان
سحر حسینی بالایی
دانشجوی کارشناسی ارشد MBA دانشگاه سمنان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :