تعیین رابطه هوش هیجانی با خودکارآمدی کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان شرقی 1396
محل انتشار: کنفرانس ملی رویکردهای نوین علوم انسانی در قرن 21
سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 350
فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NAHC01_450
تاریخ نمایه سازی: 29 فروردین 1397
چکیده مقاله:
تحقیق حاضر با هدف تعیین رابطه هوش هیجانی با خودکارآمدی کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان شرقی می باشد.پژوهش حاضر براساس هدف از نوع کاربردی و براساس نحوه گردآوری داده ها تحقیق توصیفی از نوع همبستگی است.جامعه ی آماری این پژوهش کلیه کارکنان بانک صادرات استان آذربایجان شرقی به تعداد 1310 نفر می باشد، که نمونه گیریبه شیوه ی تصادفی خوشه ای انجام شد و با مراجعه به تعدادی شعب در شمال، جنوب، شرق و غرب استان حجم نمونه بهتعداد 297 نفر انتخاب گردید. ابزارهایی که برای تحقیق حاضر مورد استفاده قرار گرفت عبارتند از: پرسشنامه خودکارآمدیشوارز و جروسالم و پرسشنامه هوش هیجانی شرینگ بود.برای تجزیه و تحلیل فرضیه های پژوهش از روش آمار استنباطیآزمون همبستگی، رگرسیون استفاده شد. نتایج نشان داد بین هوش هیجانی و خودکارآمدی کارکنان بانک صادرات استانآذربایجان شرقی همبستگی مثبت وجود دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
حامد صالحی
دانش آموخته گروه مدیریت واحدتبریز،دانشگاه آزاد اسلامی، تبریز ،ایران
امیدعلی حسین زاده
استادیار گروه مدیریت آموزشی واحد شبستر،دانشگاه آزاد اسلامی ،شبستر،ایران