مدیریت دانش درعرصه ملی و بین المللی
محل انتشار: اولین همایش ملی مدیریت و کارآفرینی
سال انتشار: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 593
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCMANENTER01_119
تاریخ نمایه سازی: 27 فروردین 1392
چکیده مقاله:
مدیریت دانش بهعنوان یک رشته علمی جدید دردنیای امروز مطرح است مدیریت دانش رویکرد سیستماتیک خلق دریافت سازماندهی دستیابی و استفاده از دانش و اموخته ها درسازمان ه است مدیریت دانش درسازمان ها و شرکت ها به بهبودتصمیم گیری انعطاف پذیری بیشتر افزایش سود کاهش بارکاری افزایش بهره وری ایجادفرصت های جدید کسب و کارکاهش هزینه سهم بازاربیشتر و بهبود انگیزه کارکنان کمک می کند مدیریت دانش را میتوان برای فعالیت های مختلف مانند عادی منطقی پیچیده غیرمنتظره به کارگرفت نکته اساسی درمدیریت دانش این است که بهبود تمام عوامل منجربه موفقیت یک سازمان مثل خلاقیت سازمانی کیفیت محصولات و خدمات درگرودسترس پذیری و استفاده کارامد از دانش برتر و بهتر است به یقین تا چندسال آتی مقوله دانش به عنوان جزجدایی ناپذیرتمامی مجموعه های سازمانی خواهد شد و سازمان هایی دراین زمینه موفق خواهند بود که زیرساختهای لازم برای پیاده سازی آن را فراهم کرده و ساختارمناسب آن را طراحی کنند دراین مقاله پس ازتبین مفهوم مدیریت دانش سعی گردیده ابتدا به اهمیت نهادینه شدن مدیریت دانش درسازمانهای دولتی پرداخته شود و مزایای سازمان های دانش محور بیان گردد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محمد ضیاءالدینی
استادیار دانشگاه آزاد رفسنجان
مریم احمدی
دانشجوی کارشناسی ارشد
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :