بررسی رابطه سرمایه فکری و قابلیت یادگیری سازمانی

در سالهای اخیر اقتصادی ترین در برابر اقتصاد سنتی مورد توجه دانشمندان قرار گرفته است اقتصاد نوین اقتصادی مبتی بر برتری واولویت دانش است در اقتصاد دانشی؛ دارایی های فکری به خصوصی سرمایه های انسانی جزؤ مهمترین دارایی های سازمانی محسوب میشوند. هدف این پژوهش بررسی رابطه ی بین سرماهی های فکری و قابلیت یادگیری سازمانی می باشد.

کلیدواژه ها:

سرمایه های انسانی ، سرمایه های فکری ، قابلیت یادگیری سازمانی