مقایسه استرس شغلی با سلامت روانی و خودکارآمدی کارمندان ورزشکار و غیر ورزشکار سازمان آتش نشانی شهر تهران

هدف از انجام پژوهش حاضر مقایسه استرس شغلی با سلامت روانی و خودکارآمدی کارمندان ورزشکار و غیر ورزشکار سازمان آتش نشانی شهرستان تهران می باشد. این پژوهش از نوع همبستگی است که به صورت میدانی و کتابخانهای انجام شد و جامعهی آماری پژوهش حاضر را کلیه کارکنان سازمان آتش نشانی تهران تشکیل میدادند که تعداد آنها 320 نفر بود. که از این تعداد 290 نفر به پرسشنامه پاسخ دادند. ابزار پژوهش شامل پرسشنامه استرس شغلی (1974) (HSE) ، پرسشنامه سلامت عمومی GHQ و پرسشنامه خودکار آمدی عمومی شرر (1989) بود. آزمون های آماری کلموگروف اسمیرونف جهت تعیین توزیع طبیعی داده ها استفاده شد و از آزمون های t مستقل و یو من ویتنی جهت تعیین تفاوت بین متغیرها استفاده شد.در ضمن کلیه تجزیه و تحلیلها با استفاده نرم افزار SPSS انجام شد. نتایج پژوهش حاضر نشان داد که بین استرس شغلی، نقش سلامت روان و خودکارآمدی در کارکنان ورزشکار و غیرورزشکار سازمان آتش نشانی تهران تفاوت معنی دارآماری وجود دارد. فعالیتهای بدنی به عنوان یک استراتژی و رویکرد مناسب، آسان و ارزان جهت افزایش سلامت روحی در بین کارکنان سازمان آتش نشانی بیش از پیش ضروری به نظر میرسد که به لزوم انجام فعالیتهای بدنی تاکید میکند.

کلیدواژه ها:

استرس شغلی ، سلامت روانی ، خودکارآمدی ، ورزشکار ، سازمان آتش نشانی