CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

ارزیابی مدل سیستمی مدیریت دانش در سازمان

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۷ | تعداد نمایش خلاصه: ۳۸ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۶
کد COI مقاله: NFUS03_154
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۱۴۲.۷ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۷ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۷ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله ارزیابی مدل سیستمی مدیریت دانش در سازمان

علی سامانی - دکتری مدیریت منابع انسانی- وزارت ارتباطات تهران
مریم شریعتی - مشاور مدیرعامل سازمان آتش نشانی تهران تهران
رحمان وطن دوست - کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات- سازمان آتش نشانی تهران
آرزو سجادیفر - کارشناس ادبیات زبان و ادبیات فارسی

چکیده مقاله:

مدیریت دانش شیوه شناسایی ، دراختیار گرفتن ، سازماندهی و پردازش اطلاعات جهت خلق دانش می باشد، که پس از آن توزیع می شود و در دسترس دیگران قرار می گیرد تا برای خلق دانش بیشتر به کار گرفته شود.مدیریت دانش تجزیه و تحلیل موجود و مورد نیاز دانش است ، شامل فرایندهای برنامه ریزی و کنترل برای توسعه دارایی های دانش برای نیل به هدف های سازمانی بر این اساس این مقاله در نظر دارد وضعیت مدیریت دانش را در در این سازمان مورد ارزیابی قرار دهد. تحقیق حاضر از مدل سیستماتیک مدیریت دانش ،بهره برداری نموده است. این تحقیق از نوع توصیفی پیمایشی است و تعدادنمونه ی این پژوهش در بخش کارکنان طبق فرمول کوکران 361 نفر را مورد مطالعه قرار داده است. این تحقیق ،برای جمع آوری داده ها در بخش اسننباطی از پرسشنامه ای استاندارد که روایی آن از طریق نظر نخبگان وپایایی آن بابدست آمدن آلفای کرنباخ0,08تایید گردیده است ،بهره گرفته شده است ضمنا باتوجه به ناپارامتریک بودن داده ها، به منظور تجزیه تحلیل داده هااز آزمون دوجمله ای استفاده شده است.نتایج پژوهش حاکی از این است که تمامی ابعاد مدیریت دانش در سازمان درحد مطلوبی است, اما از آنجا که مدیریت دانش و ابعاد آن ارکان اساسی توسعه ی سازمانی اند, میبایست مدیران این سازمان بیش از پیش دانش سازمانی را بعنوان مزیت رقابتی پایدار شناخته و در جهت ندیریت بهینه دانش در این ارگان, ریسک های معقول را پاداش داده وکارکنان را به خلاقیت وابتکار بیشتر رهنمون سازند .

کلیدواژه‌ها:

مدیریت دانش، خلق دانش، خلاقیت، انتقال دانش

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-NFUS03-NFUS03_154.html
کد COI مقاله: NFUS03_154

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
سامانی, علی؛ مریم شریعتی؛ رحمان وطن دوست و آرزو سجادیفر، ۱۳۹۶، ارزیابی مدل سیستمی مدیریت دانش در سازمان، سومین همایش ملی آتش نشانی و ایمنی شهری، سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری تهران، https://www.civilica.com/Paper-NFUS03-NFUS03_154.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (سامانی, علی؛ مریم شریعتی؛ رحمان وطن دوست و آرزو سجادیفر، ۱۳۹۶)
برای بار دوم به بعد: (سامانی؛ شریعتی؛ وطن دوست و سجادیفر، ۱۳۹۶)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مدیریت اطلاعات پژوهشی

اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

مقالات مرتبط جدید

شبکه تبلیغات علمی کشور

به اشتراک گذاری این صفحه

اطلاعات بیشتر درباره COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.