CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)
عنوان
مقاله

بررسی رابطه سخت کوشی روانشناختی و انعطاف پذیری کنشی با بهزیستی روانشناختی در کارکنان بیمارستان امام علی شهرستان اندیمشک

اعتبار موردنیاز: ۱ | تعداد صفحات: ۱۵ | تعداد نمایش خلاصه: ۱۵۶ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۴
کد COI مقاله: PSFA01_064
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۱۷۳.۶۳ کلیوبایت (فایل این مقاله در ۱۵ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید. در پایگاه سیویلیکا عموما مقالات زیر ۵ صفحه فولتکست محسوب نمی شوند و برای خرید اینترنتی عرضه نمی شوند.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود PDF مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۱۵ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳۰,۰۰۰ ریال

آدرس ایمیل خود را در زیر وارد نموده و کلید خرید با پرداخت اینترنتی را بزنید. آدرس ایمیل:

رفتن به مرحله بعد:

در صورت بروز هر گونه مشکل در روند خرید اینترنتی، بخش پشتیبانی کاربران آماده پاسخگویی به مشکلات و سوالات شما می باشد.

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی رابطه سخت کوشی روانشناختی و انعطاف پذیری کنشی با بهزیستی روانشناختی در کارکنان بیمارستان امام علی شهرستان اندیمشک

  نسیم بهاران - دانشجوی کارشناسی ارشد روانشناسی عمومی دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد اهواز، استان خوزستان، ایران
  مریم اصفهانی اصل - استادیار گروه روانشناسی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اهواز، استان خوزستان، ایران

چکیده مقاله:

هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه بین سخت کوشی روانشناختی و انعطاف پذیری کنشی با بهزیستی روانشناختی کارکنانبیمارستان امام علی شهرستان اندیمشک بود. در این پژوهش 250 نفر از کارکنان مرد و زن با استفاده از روش نمونه گیریتصادفی ساده به عنوان نمونه انتخاب شدند. طرح پژوهش از نوع همبستگی بود. ابزارهای مورد استفاده شامل پرسشنامه هایبهزیستی روانشناختی (ریف)، انعطاف پذیری کنشی (کانر و دیوید سون) و مقیاس سخت کوشی بودند. نتایج تجزیه و تحلیل داده هابا روش رگرسیون چند متغیره در سطح معناداری 0/05 نشان داد که بین سخت کوشی روانشناختی و انعطاف پذیری کنشی با بهزیستی روانشناختی ارتباط معنادار چندگانه وجود دارد. همچنین یافته ها نشان داد که متغیرهای سخت کوشی روانشناختی وانعطاف پذیری کنشی به ترتیب بهترین پیش بینی کننده ها برای بهزیستی روانشناختی می باشند.

کلیدواژه‌ها:

سخت کوشی روانشناختی، انعطاف پذیری کنشی، بهزیستی روانشناختی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-PSFA01-PSFA01_064.html
کد COI مقاله: PSFA01_064

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
بهاران, نسیم و مریم اصفهانی اصل، ۱۳۹۴، بررسی رابطه سخت کوشی روانشناختی و انعطاف پذیری کنشی با بهزیستی روانشناختی در کارکنان بیمارستان امام علی شهرستان اندیمشک، اولین همایش ملی روانشناسی و خانواده، اهواز، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اهواز، https://www.civilica.com/Paper-PSFA01-PSFA01_064.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (بهاران, نسیم و مریم اصفهانی اصل، ۱۳۹۴)
برای بار دوم به بعد: (بهاران و اصفهانی اصل، ۱۳۹۴)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • آقا یوسفی، علیرضا، شریف، نسیم (۱۸۸). بررسی همبستگی بین بهزیستی ... (مقاله ژورنالی)
  • -آابابایی، ناصر، فراهانی، حجت الله (۱۳۹۰). هوش مصنوعی و بهزیستی ...
  • بشارت، محمد علی، صالحی، مریم، شاه محمدی، خدیجه، نادعلی، حسین، ...
  • بیاضی، محمد حسین، (۱۷۶) بررسی ارتباط بین تیپ های شخصیت، ...
  • پیوسته گر، مهرانگیز، یوسف نژاد، شیروانی، مائده، ۱۳۹۱، رابطه رضایت ... (مقاله ژورنالی)
  • جمهری، فرهاد، (۱۳۸۱). بررسی رابطه بین سخت رویی و گرایش ...
  • چراغبانی، فرشته (۱۱). بررسی رابطه بین عقاید پارانرمال، بهزیستی روانی ...
  • خزایلی پارسا، فاطمه (۱۸۸) تاب آوری ظرفیت غلبه بر دشواری ...
  • دستجردی، رضا، ولی الله فرزاد، کدیور، پرویت (۱۳۹۰) نقش پنج ... (مقاله ژورنالی)
  • سامانی، سیامک، جوکار، بهرام، صحراگرد، نرگس (۱۳۸۶) تاب آوری، سلامت ... (مقاله ژورنالی)
  • شعیری، محمدرضا، عطری فرد، مهدیه (۱۸۵)، بررسی رابطه سخت کوشی، ... (مقاله ژورنالی)
  • محمدی، مسعود؛ جزایری، علیرضا (۱۳۸۴) بررسی عوامل تاب آور افراد ... (مقاله ژورنالی)
  • میری، عنایت الله، اصلانی، خالد (۱۳۹۳). رابطه ی بین حمایت ...
  • Agaibi. G. E., & Wilson, J. P. (2005), Trauma, PTSD, ...
  • Bananno, A.G (2004) " Loss, Irauma, and human resilience ". ...
  • Brooks, M.V. (2003).health - related hardiness and chronic illnes, Nursing ...
  • Carlton, B.S., Goebert, D.A., Miyamoto, R.H., Andrade, N., N. Hishinuma, ...
  • Connor KM, David Son JRT. Development of a new resilience ...
  • Campbell- sills I, cohan. S.L& Stein, M.B (2006). Relationship of ...
  • Diener, E, oishi, S, & Lucas, R. E (203). Personality, ...
  • Friborg, D, barlaug, D- martiniussen, M, Rosenvinge. J H& Hemda. ...
  • Ghorbani, N, Watson, P.J, & Morris, R.J. (200). Personality stress, ...
  • Hami LL.A. (2002) resilience and self - efficacy: the importance ...
  • Kobasa, S.C, Maddi, S. R, & Puccetti, M.C, (1982) personality ...
  • Kobasa, s c, (1979). Stressful life events, personality, and health: ...
  • -Kumpfer, K.L(1999) fetor and process contra bating to resilience : ...
  • Kagan L, Psaros C, Alert M, Styer A, Shifren Y, ...
  • Lambert, V.A: Lambert, C. E. (2003). Psychological hardiness. Work place ...
  • Madi, s.r & kobasa, c, persico, , (2002).the person construct ...
  • Madi, S.R (2007). Relevance of Hardiness Assessment and Training to ...
  • Mak wws, Nglsw wong cc. Resilience: Enhancing well-being through the ...
  • RYff, CD, & Keyes, CL.M (1995). The structure of Psychological ...
  • Ryff, C.D. (1989), Happiness is everything or is it? Exploration ...
  • Skomoros KY, Alla, Sudom, Kerry A. (2011). Role of Hardines ...
  • Seligman, M.P. (2003) positive psychology: Fundamental assumption the psychologist. 16, ...
  • Sharknas bonnie I. Thomas. (2002).the relationship between resfilience and job ...
  • Wells, IE. (2010) Psychological well-being psychology of Emotions, mmotivations and ...
  • Wilson, W. (1967). Correlates of a vowed happiness, psychological Bullet ...
  • علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز:
    تعداد مقالات: ۱۱۸۳۴
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.