بررسی چگونگی انتخاب یک سیستم ERP برمبنای استراتژی رقابتی پورتر
سال انتشار: 1390
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,189
متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ROUDSARIT01_172
تاریخ نمایه سازی: 19 مرداد 1390
چکیده مقاله:
یک سوال مهم برای هر سازمانی این است که از میان بسته های مختلف برنامه ریزی منابع سازمان که دربازار موجود است کدام یک مناسب ماست؟ بهعبارت دیگر از میان بسته های مختلف برنامه ریزی منابع سازمان با ویژگیهای متفاوت چه بسته ی برنامه ریزی منابع سازمان با چه ویژگیهایی مناسب سازمان ما است؟ دراین مقاله ما قصد داریم به بررسی این مساله با توجه به استراتژی سازمان در سطح موسسه بپردازیم این کار را براساس مدل کسب مزیت رقابتی پورتر پیش خواهیم برد و با توجه به آن سازمان ها را به 4 دسته تقسیم خواهیم کرد که هریک از آنها دارای ویژگیهایی است که سیستم برنامه ریزی منابع سازمان مخصوص به خود را می طلبد درادامه پس از تعاریف به ارتباط این دو با هم و بررسی جواب سوال فوق خواهیم پرداخت
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محمدحسن کشاورز
کارشناسی علوم کامپیوتر دانشگاه شهید باهنر کرمان
علی ناصراسدی
دانشگاه صنعتی زرند دانشگاه شهید باهنر کرمان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :