رابطه رضایت زناشویی و رضایت شغلی با سلامت روان کارمندان فرودگاه بین المللی اهواز

هدف این پژوهش بررسی رابطه رضایت زناشوئی و رضایت شغلی با سلامت روان کارمندان فرودگاه بینالمللی شهرستان اهواز در سال 1394 بود، آزمودنیها 150 نفر بودند که به روش نمونه گیری در دسترسانتخاب شدند. ابزارهای پژوهش، پرسشنامه رضایت زناشوئی اینریچ، رضایت شغلی JDI و سلامت روان GHQ بودند، نتایج نشان داد که: بین رضایت زناشوئی و رضایت شغلی با سلامت روان کارمندان رابطه معنیداری وجود دارد. نتایج حاصل از تحلیل رگرسیون با روش ورود مکرر، ضریب همبستگی چند متغیری برای ترکیب خطی رضایت زناشوئی و رضایت شغلی با سلامت روان کارمندان زن معنی دار میباشد. همچنین نتایج پیش بینی نشان داد که متغیرهای پیش بین رضایت زناشوئی و رضایت شغلی بهترتیب پیش بینی کننده برای سلامت روان کارمندان زن می باشند.

کلیدواژه ها:

رضایت زناشوئی ، رضایت شغلی ، سلامت روان