تحلیل رابطه اخلاق اسلامی و جهت گیری مذهبی بر رفتار شهروندی سازمانی
محل انتشار: پنجمین همایش ملی پژوهش های نوین در حوزه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی ایران (با رویکرد فرهنگ مشارکتی)
سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 266
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
SHCONF05_155
تاریخ نمایه سازی: 31 تیر 1398
چکیده مقاله:
این پژوهش با هدف بررسی اخلاق کار اسلامی و جهت گیری مذهبی بر رفتار شهروندی سازمانی انجام شده است. روش پژوهش از نوع توصیفی- همبستگی بود. جامعه آماری دربرگیرنده کلیه معلمان منطقه 15 شهر تهران است که با استفاده از روش نمونه گیری خوشه ای تعداد 70 نفر از معلمان به عنوان نمونه پژوهش برگزیده شدند. دادهها با استفاده از پرسشنامه های اخلاق کار اسلامی علی ( 1998 )، جهت گیری مذهبی فگین ( 1963 ) و رفتار شهروندی سازمانی اورگان (1988 ) گردآوری و با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون تحلیل شدند. یافتهها نشان داد که بین اخلاق کار اسلامی و جهت گیری مذهبی بر رفتار شهروندی سازمانی رابطه معناداری وجود دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
مطهره حمزه رباطی
دکتری تخصصی مدیریت آموزش عالی دانشگاه ارومیه
ابراهیم گزیدری
دانشجوی دکتری دانشگاه شهید مدنی آذربایجان