ارتباط بین ساختار و فرهنگ سازمانی با کارآفرینی سازمانی در اداره کل ورزش و جوانان استان فارس

هدف تحقیق حاضر برر سی ارتباط بین ساختار و فرهنگ سازمانی با کارآفرینی سازمانی در اداره کل ورزش و جوانان استان فارس جوانان استان فارس بودند N=113 نمونه گیرل به روش سرشمارل و کل جاممه به عنوان نمونه انتخاب شد. ابزار اندازه گیری تحقیق پرسشنامه مشخصات فردلی پرسشنامه 24 سوالی ساختار سازمانی رابینز 1987 پر سشنامه 12 سوالی فرهنگ سازمانی دیسون 2000 و پرسشنامه 12 سوال کارآفرینی سازمانی مقیمی 1390 بود. پایایی پرسش نامه ها نیز از طریق آلفای کرونباخ به ترتیب 0/81، 0/75 و0/84 محاسبه شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از روش آمار توصیفی و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد. نتایج تحقیق نشان دادی بین ساختار سازمانی و ابعاد آن با کارآفرینی سازمانی رابطه معنادار معکوس و بین و همچنین فرهنگ سازمانی و ابعاد آن با کارآفرینی سازمانی رابطه معناداری مستقیم وجود دارد.