CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

مشخصات افراد مهم علمی کشور

افراد دارای سمت علمی یا اجرایی در کنفرانسها و ژورنالهای اجرایی کشور در این بخش نمایش داده میشود

آقای دکتر محمدباقر گرجی

Doctor Mohammadbagher Gorji

ضو هیئت مدیره و مدیر عامل انجمن مدیران و حسابداران گلستان

کد محقق - Researcher ID: 191

لیست سمت‌های علمی و اجرایی آقای دکتر محمدباقر گرجی

سمتهای اجرایی در مجلات و ژورنال‌های معتبر ایران

سمت نام ژورنال محل انتشار
هیات تحریریهماهنامه پژوهش های مدیریت و حسابداریایران- گرگان

سمتهای علمی و اجرایی در همایشها و کنفرانسهای معتبر کشور

سمت رویداد برگزار کننده تاریخ
دبیر اجرایی همایش ملی مهندسی عمران، معماری و مدیریت پایدار شهری سازمان ملی استاندارد استان گلستان، استان گلستان ۵ تیر ۱۳۹۳

آخرین افراد مهم علمی ثبت شده در سیویلیکا

تورج دریایی

دانشیار «تاریخ ایران و جوامع پارسی‌زبان» و رئیس مرکز مطالعات ایرانی دکتر سموئل جُردَن در دانشگاه کالیفرنیا، ارواین

محمد مهدی مرادی خلج

Mohammad Mehdi Moradi Khalaj

دانشیار دانشگاه شیراز

مقالات علمی و پژوهشی نمایه شده از آقای دکتر محمدباقر گرجی در مجموعه سیویلیکا

لیست مقالات زیر به صورت خودکار بر اساس نام و نام خانوادگی از مجموعه مقالات نمایه شده در پایگاه سیویلیکا استخراج شده است و ممکن است به دلیل تشابه اسمی، دقیق نباشد.

مقالات کنفرانسی

ردیف عنوان مقاله عنوان کنفرانس سال نشر
۱ بررسی تاثیر آموزشهای ضمن خدمت بر کارآیی معلمان ابتدایی استان گلستان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۲ بررسی رابطه بین آمیخته بازاریابی وجذب مشتری دربانک رفاه سومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۳
۳ بررسی رابطه بین ارزش نام تجاری و وفاداری مشتری در محصولات لبنی سومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۳
۴ بررسی رابطه بین تبلیغات و ارزش نام تجاری در محصولات لبنی سومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۳
۵ بررسی رابطه بین تبلیغات و وفاداری مشتری در محصولات لبنی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۶ بررسی رابطه بین تعارض سازمانی با رفتار شهروندی سازمانی در مدیریت درمان سازمان تأمین اجتماعی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۷ بررسی رابطه بین تعارض سازمانی با فرسودگی شغلی در مدیریت درمان سازمان تأمین اجتماعی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۸ بررسی رابطه بین توانمندسازی روانشناختی با کارآفرینی سازمانی در مدیریت درمان تامین اجتماعی استان گلستان (به طور موردی بیمارستان حکیم جرجانی گرگان و خاتم الانبیاء شهرستان گنبد کاووس) دومین همایش ملی علوم مدیریت نوین ۱۳۹۲
۹ بررسی رابطه بین توانمندسازی کارکنان و سرمایه اجتماعی در جمعیت هلال احمر استان گلستان دومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۲
۱۰ بررسی رابطه بین حمایت مدیریت عالی با بهبود مستمر در شرکت های لبنیشهرستان گنبد کاووس چهارمین کنفرانس ملی و دومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت ۱۳۹۴
۱۱ بررسی رابطه بین ساختار سازمانی با سرمایه اجتماعی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۱۲ بررسی رابطه بین ساختار سازمانی و تعارض سازمانی (مطالعه موردی: اداره کل امورمالیاتی استان مازندران)،مستخرج از پایان نامه کارشناسی ارشد دومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۲
۱۳ بررسی رابطه بین سرمایه فکری و عملکرد کارکنان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۱۴ بررسی رابطه بین سرمایه فکری و عملکرد کارکنان با توجه به نقش تعدیل کننده یادگیری سازمانی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۱۵ بررسی رابطه بین سرمایه فکری و کیفیت خدمات در صنعت بیمه های خصوصی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۱۶ بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمان در آموزش و پرورش استان گلستان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۱۷ بررسی رابطه بین عملکرد کارکنان با بهبود مستمر در شرکت های لبنیشهرستان گنبد کاووس چهارمین کنفرانس ملی و دومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت ۱۳۹۴
۱۸ بررسی رابطه بین فرسودگی شغلی و کیفیت خدمات در بانک رفاه استان گلستان دومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۲
۱۹ بررسی رابطه بین مدیریت ارتباط با مشتری وکیفیت خدمات در بانک ملی استان گلستان دومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۲
۲۰ بررسی رابطه بین مدیریت تنوع وتعهدسازمانی باتوجه به نقش واسطهای ادراک کارکنان ازعدالت سازمانی کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری ۱۳۹۵
۲۱ بررسی رابطه بین مدیریت دانش با سرمایه اجتماعی سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۲۲ بررسی رابطه بین مدیریت دانش و خلاقیت کارکنان در شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقه گلستان . سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۲۳ بررسی رابطه بین هوش سازمانی با وفاداری مشتریان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۲۴ بررسی رابطه بین هوش فرهنگی با وفاداری مشتریان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۲۵ بررسی رابطه بین یادگیری سازمانی با عملکرد کارکنان در شرکت های لبنیشهرستان گرگان چهارمین کنفرانس ملی و دومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت ۱۳۹۴
۲۶ بررسی رابطه بین یادگیری سازمانی با مشارکت کارکنان در شرکت های لبنیشهرستان گرگان چهارمین کنفرانس ملی و دومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت ۱۳۹۴
۲۷ بررسی رابطه عملکرد مدیریت تقاضا با توانمندی زنجیره تامین در کسب و کارهای صنعتی کوچک سومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۳
۲۸ بررسی رابطه فن آوری اطلاعات و عملکرد سازمانی در پست استان گلستان با استفاده از الگوی کارت امتیازی متوازن (BSC اولین کنفرانس ملی حسابداری و مدیریت ۱۳۹۲
۲۹ بررسی رابطه کیفیت خدمات الکترونیکی با رضایت مندی مشتریان در بانک ملت استان گلستان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۳۰ بررسی رابطه کیفیت خدمات الکترونیکی با وفاداری مشتریان در بانک ملت استان گلستان سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۳۱ بررسی رابطه کیفیت خدمات الکترونیکی و وفاداری مشتری در بانک ملی استان گلستان سومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۳
۳۲ بررسی رابطه ویژگی های شخصیتی با سکوت سازمانی کارکنان دانشگاه علوم کشاورزی و منابع طبیعی گرگان اولین کنفرانس ملی تحقیق و توسعه در هزاره سوم ۱۳۹۳
۳۳ بررسی عوامل مرتبط با شکل گیری کارآفرینی سازمانی با استفاده از مدل سه شاخگی دومین کنفرانس ملی حسابداری، مدیریت مالی و سرمایه گذاری ۱۳۹۲
۳۴ بررسی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان بر اساس مدل آچیو و ارائه راهکارهای بهبود وضعیت آن (مطالعه موردی : بانک کشاورزی استان گلستان) اولین کنفرانس ملی تحقیق و توسعه در هزاره سوم ۱۳۹۳
۳۵ بررسی نقش تعدیلی یادگیری سازمانی بر رابطه بین مدیریت دانش و کارآفرینی سازمانی درسازمان بنادر و دریانوردی جمهوری اسلامی ایران سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۳۶ بررسی نقش میانجی گری فرسودگی شغلی بر رابطه بین کیفیت زندگی کاری و بهبود عملکرد کارکنان شعب بانک کشاورزی استان گلستان اولین کنفرانس ملی تحقیق و توسعه در هزاره سوم ۱۳۹۳
۳۷ قدرت ، سیاست ، رفتار سیاسی در سازمان و تاثیر آن بر عملکرد کارکناننگاهی به تحقیقات و پژوهش های انجام شده سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین ۱۳۹۳
۳۸ مروری بر مدل های ارزیابی آمادگی الکترونیکی در سازمان ها اولین کنفرانس ملی جایگاه مدیریت و حسابداری در دنیای نوین کسب و کار، اقتصاد و فرهنگ ۱۳۹۳