CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

گواهی نمایه سازی مقاله بررسی رابطه هوش هیجانی و سبک رهبری مدیران پرستاری و تعهد سازمانی پرستاران در بیمارستانهایشهر کرمان

عنوان مقاله: بررسی رابطه هوش هیجانی و سبک رهبری مدیران پرستاری و تعهد سازمانی پرستاران در بیمارستانهایشهر کرمان
شناسه (COI) مقاله: ICMM01_0428
منتشر شده در کنفرانس بین المللی مدیریت، چالشها و راهکارها در سال ۱۳۹۲
مشخصات نویسندگان مقاله:

نجمه حاجی پور عبایی - دانشجوی دکترای مدیریت آموزشی دانشگاه شهید بهشتی
الهام حاجی پور عبایی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی کرمان
مسعود نادری - عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان

خلاصه مقاله:
در این مطالعه توصیفی همبستگی تمام مدیران(منظور سرپرستاران) به صورت سرشماری جهت تکمیل پرسشنامه هوش هیجانی انتخاب شدند.سپس با توجه به حجم نمونه محاسبه شده طبق فرمول کوکران ( 300 نفر )با روش نمونه گیری طیقه ای نسبت به انتخاب پرستاران هر سرپرستار اقدام و پرسشنامه های تعهد سازمانی و سبک رهبری در اختیار آنها قرار گرفت.داده های جمعآوری شده با استفاده ار روشهای آمار استنباطی و توصیفی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند.نتایج نشان دادند که بین هوش هیجانی و سبک رهبری مدیران ، ونیز سبک رهبری مدیران و تعهد سازمانی پرستاران رابطه معنی دار وجود دارد.

کلمات کلیدی:
هوش هیجانی، سبک رهبری، تعهد سازمانی

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://www.civilica.com/Paper-ICMM01-ICMM01_0428.html