CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

مدل تعالی سازمانی EFQM ،الگویی کارامد برای مدیریت استراتژیک

عنوان مقاله: مدل تعالی سازمانی EFQM ،الگویی کارامد برای مدیریت استراتژیک
شناسه ملی مقاله: IRIMC04_140
منتشر شده در چهارمین کنفرانس بین المللی مدیریت در سال 1385
مشخصات نویسندگان مقاله:

مهدی الیاسی - عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت ومهندسی صنایع دانشگاه صنعتی مالک اشتر
محمدحسن طاهری - محقق موسسه آموزشی و تحقیقاتی صنایع دفاعی وارزیاب جایزه ملی بهره وری و

خلاصه مقاله:
در سال های اخیر مجامع علمی و صنعتی کشور توجه روزافزونی به مقوله تدوین استراتژی در سطوح ملی و بنگاهی نشان داده اند و صاحبنظران و نخبگان مدیریت به اثربخشی این مقوله در بهبود وضعیت رقابتی صنعت کشور امید بسته اند . با این وجود نشانه هایی از عدم کارامدی رویکرد های رایج تدوین استراتژی در بنگاه های صنعتی و خدماتی مشاهده می شود که می تواند در بلند مدت باعث کاهش اقبال مدیران به این مقوله گردد . از سوی دیگر کاربرد مدل EFQM نیز در کشور جهت اخذ جوایز ملی کیفیت و بهره وری در حال گسترش است . در این مقاله بر اساس تحقیق و تجربه نویسندگان در ارزیابی سازمان های صنعتی و خدماتی مطابق با مدل EFQM و همچنین آموزش و مشاوره در حوزه مدیریت استراتژیک - بویژه در صنایع دفاعی - تلاش شده است علاوه بر معرفی برخی عارضه های رایج در تدوین واجرای استراتژی ، ظرفیت های نهفته در مدل EFQM در افزایش اثربخشی فرایند مدیریت استراتژیک سازمان ها تشریح گردد

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/40075/