CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

گواهی نمایه سازی مقاله تاثیر متغیرهای ساختاری ،ویژگی های فناوری اطلاعات و و یژگی های فردی برچابکی سازمانی

عنوان مقاله: تاثیر متغیرهای ساختاری ،ویژگی های فناوری اطلاعات و و یژگی های فردی برچابکی سازمانی
شناسه (COI) مقاله: MRMEA02_334
منتشر شده در دومین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری در سال ۱۳۹۴
مشخصات نویسندگان مقاله:

سیده نسیم امیرالسادات - دانشجوی دکترا مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی نویسنده مسئول دانشکده پردیس فارابی ،دانشگاه تهران
محمدحسین مرندی - کارشناس ارشد EMBA ، دانشگاه اصفهان
امیرمحمد مسجدی اصفهانی - دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع گرایش سیستم و بهره وری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد لنجان

خلاصه مقاله:
با توجه به اهمیت چابکی در سازمان این پژوهش به بررسی تاثیر متغیرهای ساختاری ،ویژگی های IT و فردی بر چابکی با در نظر گرفتن نقش موفقیت پیاده سازی فناوری اطلاعات می پردازد. این پژوهش از نوع توصیفی پیمایشی است. جامعه آماری کارمندان و مدیرات شرکتهای مستقر در شهرک علمی تحقیقاتی شهر اصفهان و تعداد نمونه آماری 411 نفر بوده است. روش گردآوری مباحث نظری پژوهش کتابخانه ای بوده و داده های آن از پرسشنامه استاندارد به دست آمده است. در این پژوهش از معادلات ساختاری)تحلیل عاملی تأئیدی و تحلیل مسیر( برای تجزیه تحلیل دادهها و آزمون فرضیهها استفاده شده است.نتایجحاصل از پژوهش صورت گرفته حاکی از آن است که اولاً مدل به کار گرفته شده مدل نظری قوی برای پیش بینی چابکی سازمان است و ثانیاً تأثیر ابعاد متغیرهای ساختاری ،ویژگی های فناوری اطلاعات و فردی بر چابکی بر موفقیت پیاده سازی فناوری اطلاعات تأیید شد.

کلمات کلیدی:
متغیرهای ساختاری ،ویژگی های فناوری اطلاعات ، چابکی ، موفقیت پیاده سازی فناوری اطلاعات

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://www.civilica.com/Paper-MRMEA02-MRMEA02_334.html