CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

گواهی نمایه سازی مقاله نقش مکانیزم حاکمیت داخلی و استقلال هیئت مدیره بر محافظه کاری حسابداری

عنوان مقاله: نقش مکانیزم حاکمیت داخلی و استقلال هیئت مدیره بر محافظه کاری حسابداری
شناسه (COI) مقاله: NAMA01_058
منتشر شده در همایش ملی دستاوردهای نوین در حسابداری و مدیریت در سال ۱۳۹۴
مشخصات نویسندگان مقاله:

جواد صادقی پناه - عضو هیات علمی گروه حسابداری، واحدگنبدکاووس، دانشگاه آزاد اسلامی گنبدکاووس، ایران
روشنک نوروزی سنایی - دانشجوی کارشناسی ارشدگروه حسابداری،واحدگنبدکاووس،دانشگاه آزاد اسلامی،گنبدکاووس،ایران

خلاصه مقاله:
هدف این تحقیق بررسی نقش مکانیزم های حاکمیت داخلیی و استقلال هیئت مدیره و محافظه کاری درگزارشگری مالی می باشد. محافظ کاری به طور بالقوه از چند طریق بر حاکمییت شرکتی اثرگذار است اولاًپرداخت های فرصت طلبانه مدیریت به خود را کاهش می دهد. ثانیا موجب گزارشگری مدیر در مورد زیان حاصلاز فروش دارایی ها و توقف عملیات می شود و باًلاخره از تداوم سرمایه گذاری مدیر در پروژه های دارای خالصارزش فعلی منفی جلوگیری می کند. مدیران با توجه به انگیزه های گوناگون درصدد شناسایی سریع تر سودهاو به تأخیر انداختن زیان ها هستند. محافظ کاری محدودیتی است ک توانایی وتمایل این رفتار فرصت طلبانی را از مدیران می گیرد. در این پژوهش ابتدا تعریف کوتاهی از محافظ کاری، عوامل موثر بر آن و مهمترینشاخص های محافظ کاری پرداخت ؛ سپس نقش استقلال و مکانیزم حاکمیت داخلی بر محافظه کاریحسابداری بررسی می گردد

کلمات کلیدی:
مکانیزم حاکمیت داخلی، استقلال هیئت مدیره، محافظه کاری

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://www.civilica.com/Paper-NAMA01-NAMA01_058.html