CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تغییر فرهنگ سازمانی و اهمیت آن در پیاده سازی سیستمهای مکانیزه نت

عنوان مقاله: تغییر فرهنگ سازمانی و اهمیت آن در پیاده سازی سیستمهای مکانیزه نت
شناسه ملی مقاله: NCM03_050
منتشر شده در سومین کنفرانس ملی نگهداری و تعمیرات در سال 1384
مشخصات نویسندگان مقاله:

عباس شریفی - معاونت آماد و پشتیبانی نیروی زمینی سپاه

خلاصه مقاله:
پیاده سازی سیستمهای نت مکانیزه در سازمانهایی که نت در آنها انجام نمی شود و یا به صورت سنتی در آنها انجام می شود همیشه با چالشهایی روبه رومی باشد. زیرا معمولا انسانهای شاغل در سازمانها با تغییرات میانه خوبی ندارند و در برابر تغییرات مقاومت می نمایند. جهت انجام فرآیند پیاده سازی سیستم نت می بایست به روشی عمل کرد که با کمترین مقاومت از طرف کارکنان روبه رو شویم. به این منظور می بایست فرهنگ سازمانی را در این کارکنان تغییر داد بگونه ای که بتوان در یک دوره زمانی معین با کمترین مقاومت و اختلال در امورجاری سازمان پیاده سازی سیستم نت را به بهترین شکل ممکن انجام داد.

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/6929/