CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

گواهی نمایه سازی مقاله دانش مدیریت استراتژیک در سازمان ها

عنوان مقاله: دانش مدیریت استراتژیک در سازمان ها
شناسه (COI) مقاله: NDMCONFT06_300
منتشر شده در ششمین کنفرانس ملی مدیریت، اقتصاد و حسابداری در سال ۱۳۹۵
مشخصات نویسندگان مقاله:

لیلا شهیدی - کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی گرایش مالی، موسسه آموزش عالی ارس تبریز
بهنام جدیری جبارزاده - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی گرایش بازرگانی بین المللی، دانشگاه آزاد عجب شیر
شیرین مددی گوگدرقی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی گرایش بازرگانی بین المللی، دانشگاه آزاد عجب شیر

خلاصه مقاله:
در محیط رقابتی امروز که رقابت در آن افسار گسیخته (HYPERCOMPETITION (است سازمان ها قادر نیستند که به صورت انفرادی و تنها با تکیه بر منابع خود به اهداف استراتژیک موردنظر خود دست یابند و ناچارند با سازمان های دیگر مشارکت کنند. یک نوع از این همکاری ها ، اتحاد استراتژیک است که به ابزار مهمی برای مدیریت کسب و کار جهت بهبود توانایی رقابت سازمان تبدیلشده است و شکاف بین منابع موجود شرکت و الزامات مورد نیاز آینده آن را پر می کند و با ارایه دسترسی سازمان ها به منابع بیرونی توسط ایجاد هم افزایی (SYNERGY (و ترویج یادگیری و تغییر سریع ، رقابت جویی سازمان ها را افزایش می دهد. پس به طور کلی مدیریتاستراتژیک ادراکی است که افراد از سازمان خود دارند و چیزی است که نه در سازمان وجود دارد و نه در فرد و ویژگیهای خاصی که دریک سازمان وجود دارد نمایانگر خصوصیات معمول و ثابتی است که سازمان ها را از یکدیگر متمایز میکند. مدیریت استراتژیک بستری است به هم پیوسته که اجزا سازمان را بهم میچسباند.

کلمات کلیدی:
مدیریت استراتژیک، فرآیند مدیریت استراتژیک، بهبود سازمان

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://www.civilica.com/Paper-NDMCONFT06-NDMCONFT06_300.html