محمدحسن یحیی نژاد - پژوهشگرامورپژوهش و فناوری شرکت گاز استان مازندران ایران
حامد محمدی - کارشناس منابع انسانی شرکت گاز استان مازندران ایران
نوروز کلبادی نژاد - رئیس امورپژوهش و فناوری شرکت گاز استان مازندران ایران

هدف اصلی دراین نوشتار سنجش وضعیت بلوغ مدیریت دانشدرشرکت گاز استان مازندران می باشددرهمین راستا جهت سنجش بلوغ مدیریت دانش ازمدل The Know-all10 به عنوان چارچوب نظری مطالعه استفاده شده است و براین اساس 10بعدمدیریت دانش موردسنجش قرارمیگیرد نتایج نشان میدهد که شرکت موردمطالعه درابعادرهبری فرهنگ و ساختار فرایندها کارکنان و مهارتها دانش پنهان دانش اشکار و مراکز و کانونهای دانش دارای نقطه ضعف و درابعاداهرم ها و تقویت کنندگان بازار اندازه گیری دارای ضعف خفیف می باشد باتوجه به ضعفهای شناسایی شده و ازطرفی شناسایی چالشهای حال و اینده مدیریت دانش درشرکت ازمنظر خبرگان و به منظور پاسخگویی به این چالشها و نقاط ضعف اهداف استراتژیک حوزه دانشی شرکت تعریف و تبیین گردیدند

مدیریت دانش ، سطح بلوغ ، استراتژی های دانشی