علیرضا اخوان علاف - مدرس، گروه مدیریت، موسسه آموزش عالی فردوس، مشهد، ایران
محمد شهبازی - مدرس، گروه مدیریت، موسسه آموزش عالی فردوس، مشهد، ایران
بهرام روحانی - پژوهشگر، گروه آموزشی مدیریت بازرگانی، واحد بجنورد، دانشگاه آزاد اسلامی، بجنورد، ایران

امروزه دانش، منبع ضروری و پایدار برای کسب مزیت رقابتی است. در عصر تحول و عدم اطمینانهای محیطی، سازمان هایی موفق هستند که به طور مستمر، دانش تولید کنند و آن را در سراسر سازمان اشاعه داده و در تکنولوژیها، محصولات و خدمات به کار میگیرند. مدیریت دانش فرآیندی است که به سازمانها کمک میکند تا دانش آشکار و دانش ضمنی در سازمان را جمعآوری کرده و در اختیار کاربران داخلی و خارجی قرار دهند. در سالهای اخیر، مدیریت دانش به یک موضوع مهم و حیاتی مورد بحث در متون مدیریت تبدیل شده، به طوری که صاحبنظران بر این باورند که سازمانها با قدرت دانش می توانند برتری های بلندمدت خود را در عرصه های رقابتی حفظ کنند. در این مقاله مفاهیم، مبانی و انواع دانش، مورد مطالعه قرار گرفته و اهداف و ضرورت های مدیریت دانش نیز تبیین گردیده است.

چرخه مدیریت دانش، دانش، دانش صریح، دانش ضمنی، مدیریت دانش