CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تاثیر رفتارهای تسهیم دانش کارکنان بر نوآوری در خدمات و فرآیندها در فدراسیون های منتخب ورزشی

عنوان مقاله: تاثیر رفتارهای تسهیم دانش کارکنان بر نوآوری در خدمات و فرآیندها در فدراسیون های منتخب ورزشی
شناسه ملی مقاله: JR_JKS-4-16_001
منتشر شده در شماره 16 دوره 4 فصل در سال 1397
مشخصات نویسندگان مقاله:

شهاب بهرامی - استادیار، گروه مدیریت ورزشی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی،کرمانشاه، ایران
مهتاب مشتاقی - دانشجوی دکتری مدیریت ورزشی ، واحد بروجرد،دانشگاه آزاد اسلامی،بروجرد،ایران
مریم رک رک - دانشجوی دکتری مدیریت ورزشی ، واحد بروجرد،دانشگاه آزاد اسلامی،بروجرد،ایران.

خلاصه مقاله:
هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه بین رفتارهای تسهیم دانش با نوآوری در خدمات و نوآوری در فرآیندها در فدراسیون های منتخب ورزشی جمهوری اسلامی ایران اعم از فدراسیون های فوتبال، والیبال و بسکتبال است. داده های پژوهش با استفاده از پرسش نامه از میان 110 نفر از کارکنان شاغل در این سه فدراسیون گردآوری شدند و با استفاده از فنون توصیفی، استنباطی و مدل سازی معادلات ساختاری با استفاده از نرم افزارهای SPSS و SmartPLS تحلیل شدند. روایی پرسش نامه با استفاده از روایی محتوا، روایی سازه، روایی همگرا و روایی واگرا مورد تایید قرار گرفت و جهت بررسی پایایی سوالات پرسش نامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده شد که برای تمام سوالات پرسش نامه 71/0 محاسبه شد و مورد تایید قرار گرفت. نتایج پژوهش نشان داد وضعیت متغیر وضعیت متغیرهای تسهیم دانش و نوآوری در خدمات و فرآیندها از حد متوسط بیشتر است. هم-چنین نتایج حاصل از مدل یابی معادلات ساختاری نشان داد رفتارهای تسهیم دانش بر نوآوری در خدمات و نوآوری در فرآیندها تاثیر مثبتی دارد

کلمات کلیدی:
رفتارهای تسهیم دانش, ورزش, فدراسیون , نوآوری در خدمات, نوآوری در فرآیندها

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/889125/