بررسی تاثیر محیط کاری مسموم بر تعهد شغلی کارکنان "مورد مطالعه کارکنان آموزش و پرورش شهرستان قروه"
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 141
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MAEBCONF03_056
تاریخ نمایه سازی: 2 آبان 1401
چکیده مقاله:
پژوهش حاضر در پی شناسایی بررسی تاثیر محیط کاری مسموم بر تعهد شغلی کارکنان "مورد مطالعه کارکنان آموزش و پرورش شهرستان قروه" می باشد، جامعه آماری تحقیق حاضر عبارت است از کارکنان اداره آموزش و پرورش قروه که تعداد آنها ۱۷۰ نفر می باشد. حجم نمونه تحقیق با توجه به جدول مورگان تعداد ۱۱۸ نفر تعیین شد. همچنین روش نمونه گیری در این تحقیق از نوع نمونه گیری تصادفی ساده می باشد. ابزار پژوهش حاضر پرسشنامه تعهد شغلی توسط بلاو و بل (۱۹۸۹) و پرسشنامه محیط کاری مسموم محقق ساخته می باشد. داده ها با استفاده از نرم افزار SPSS۲۰ و آزمون های آماری سوبل، ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل مسیر محاسبه و مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند که نتایج آزمون سوبل نشان داد که مقدار z به دست آمده ۱۲.۳۰۱(۰۱/۰< p) از ۱.۹۶ بیشتر بوده و معنی دار است. در نتیجه می توان نتیجه گرفت که محیط کاری مسموم بر تعهد شغلی تاثیرگذار است و نتایج آزمون همبستگی نشان داد که هر سه بعد از ابعاد محیط کاری مسموم (ساختاری، رابطه ای و شناختی) بر تعهد شغلی تاثیر معناداری دارند.
کلیدواژه ها:
محیط کاری مسموم / تعهد شغلی / آموزش و پرورش
نویسندگان
رضا کیهانی حکمت
دکتری تخصصی ،اقتصاد ،استاد یار دانشگاه آزاد اسلامی واحد قروه
سمیرا دهقانی
دکتری تخصصی ،مدیریت کسب و کار ، استاد یار دانشگاه آزاد اسلامی واحد قروه
هما زردوئی
کارشناسی ارشد ،مدیریت کسب و کار ،دانشگاه آزاد اسلامی واحد قروه