تاثیر کارایی سرمایه انسانی و ساختاری بر وضعیت مالیدر شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

امروزه سرمایه های انسانی و ساختاری که به طور کلی به آن ها سرمایه فکری گفته می شود درصد زیادی از ارزش بازار شرکت ها تشکیل می دهند شناخت سرمایه های فکری و توجه به آن می تواند در میزان موفقیت شرکت ها موثر واقع شود با توجه به اهمیت روز افزون سرمایه های فکری به خصوص در سازمان ها و شرکت های دانش محور در این تحقیق سعی شد به بررسی رابطه سرمایه های فکری بر وضعیت مالی شرکت های سرمایه گذاری بپردازیم. روش پژوهش به صورت توصیفی از نوع همبستگی بوده است. نمونه آماری تحقیق متشکل از 70 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بین سال های 88 تا 92 بوده است.در تحقیق حاضر از روش همبستگی و رگرسیون چند متغیره استفاده شده و آزمون فرضیه به کمک تحلیل رگرسیون صورت گرفته است.یافته های پژوهش نشان می دهد با افزایش کارایی سرمایه فکری، وضعیت مالی شرکتها بهبودمی یابد. لذا به سرمایه گذاران توصیه می شود جهت اخذ تصمیمات سرمایه گذاری، در کنار سایر اطلاعات، به اطلاعات مربوط به ویژگی های سرمایه فکری شرکت ها توجه ویژه ای نمایند .

کلیدواژه ها:

سرمایه فکری ، سرمایه انسانی ، سرمایه ساختاری ، وضعیت مالی ، درماندگی