بررسی پوسچرهای کاری و انجام مداخلات ارگونومیکی در واحد تولید اتصالات یک شرکت تولید کننده لوله و اتصالات Pvc

چکیده مقدمه: اختلالات اسکلتی عضلانی در محیط های کاری از شیوع بالایی برخوردار است. انجام برنامه های شناسایی و کنترل ریسک فاکتورهای اختلالات اسکلتی عضلانی و انجام اقدامات اصلاحی جهت بهبود شرایط کاری  بدلیل تاثیری که در سلامتی نیروی انسانی دارد از اهمیت بسزائی برخوردار است روش بررسی: در مرحله ی اول جهت انجام این مطالعه از پرسشنامه ی Nordic جهت بررسی شیوع اختلالات اسکلتی عضلانی استفاده شد. در گام بعدی پس از مشاهده و انجام عکس برداری از پوسچر های کاری افراد ،پرتکرارترین وظایف انتخاب شد و سپس از روش Rula جهت بررسی ریسک اختلالات اسکلتی عضلانی استفاده شد. بعد از آن مداخلات ارگونومیکی جهت حذف یا کاهش ریسک اختلالات اسکلتی عضلانی اجرا شد و در نهایت بعد از اجرای مداخلات ریسک اختلالات بررسی شد. نتایج: بر اساس نتایج حاصل از پرسشنامه نوردیک سن و سابقه کار بیشتر و وزن بالاتر با وجود دردهای اسکلتی- عضلانی در اکثر عضوها ارتباط داشت. همچنین قد بلندتر با دردهای پشت و کمر و سن بالاتر با درد و ناراحتی درمچ دست، زانو و مچ پا مرتبط بود(۰۵/>p).بر اساس نتایج حاصل از ارزیابی پوسچر به روش RULA ۲ وظیفه دارای سطح ریسک ۴، ۲ وظیفه دارای سطح ریسک ۳ و ۲ وظیفه دارای سطح ریسک ۲ بودند که پس از اجرای مداخلات تعدادی از سطح ریسک ها بطور کلی حذف شد و تعدادی کاهش یافت. نتیجه گیری: علی رغم بالا بودن ریسک فاکتورهای اختلالات اسکلتی عضلانی در این صنعت، با اجرای مداخلات ارگونومیکی میزان ریسک تا حد مطلوبی کاهش یافت. واژه های کلیدی:اختلالات اسکلتی عضلانی،پرسشنامه ی Nordic، روش RULA، مداخلات ارگونومیکی

کلیدواژه ها:

Musculoskeletal Disorders ، Nordic Questionnaire ، RULA ، Ergonomic Interventions ، اختلالات اسکلتی عضلانی ، پرسشنامه ی Nordic ، روش RULA ، مداخلات ارگونومیکی