تحلیل تاثیر مدیریت کیفیت جامع و یادگیری سازمانی برعملکرد نوآورانه مورد مطالعه شرکت ایران دارو
سال انتشار: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 911
فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMINP01_011
تاریخ نمایه سازی: 27 فروردین 1392
چکیده مقاله:
پژوهش حاضر با هدف تحلیل تاثیرمدیریت کیفیت جامع و یادگیری سازمانی برعملکردنوآورانه درشرکت ایران دارو انجام شد هاست دراین پژوهش تاثیریادگیری سازمانی دررابطه بین مدیریت کیفیت جامع TQM و عملکرد نوآورانه نیز بررسی شده است تحقیق حاضر ازلحاظ هدف ازنوع کاربردی و ازلحاظ روش توصیفی پیمایشی است جامع آماری پژوهش شامل 210 نفرازکارکنان شرکت ایران دارو بودند نمونه آماری این پژوهش 136 نفربودند که بصورت تصادفی طبقه ای انتخاب شدند جهت گرداوری داده ها از ابزار پرسشنامه استفاده شده است که پایایی آنها از طریق ازمون الفای کرونباخ و روایی آن توسط اساتید دانشگاهی تایید گشته است برای تحلیل داده ها با هدف مشخص کردن صحت فرضیه های پژوهش ازنرم افزار SPSS و ازمونهای همبستگی پیرسون و رگرسیون خطی استفاده شده است نتایج حاصل ازازمون همبستگی پیرسون نشان دهنده تایید سه فرض اول این تحقیق بوده و نتایج حاصل ازازمون رگرسیون خطی نشان دهنده تایید فرض چهارم پژوهش بوده است.
کلیدواژه ها:
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :