ارزیابی عملکرد سازمانی باشگاه های نین جوتسو در فدراسیون ورزش های رزمی در استان تهران و البرز با استفاده از مدل 2013 EFQM

گام نهادن در مسیر تعالی مستلزم شناخت نقاط قوت و ضعف در سازمان می باشد. آماده سازی باشگاه های نین جوتسو درفدراسیون ورزش های رزمی برای انجام این مهم و شناسایی روش های بهبود زمینه ساز انجام این پژوهش گردید. به عبارتدیگر هدف از انجام این پژوهش ارزیابی عملکرد سازمانی باشگاه های نین جوتسو در فدراسیون ورزش های رزمی با استفاده ازمدل جایزه کیفیت اروپا 1 است. این مطالعه توصیفی به صورت مقطعی در سال 1393 در باشگاه های نین جوتسو استان تهران وو البرز انجام گرفته است. ابزار گردآوری داده ها، پرسشنامه استاندارد مدل تعالی سازمانی جایزه کیفیت اروپا ویرایش 2013است که توسط مربیان باشگاه های مورد مطالعه تکمیل گردید. یافته های پژوهش با استفاده از آمار توصیفی تجزیه و تحلیلشده اند. باشگاه های نین جوتسو مورد مطالعه، در توانمند سازها 326/04 درصد امتیاز از 500 امتیاز مربوط به توانمند سازها را کسب کرده اند. (155/91 درصد از امتیاز مطلوب فاصله دارند( و در نتایج مدل تعالی سازمانی نیز 178/27 درصد امتیاز از 500 امتیاز مربوط به نتایج مدل جایزه کیفیت اروپا را بدست آورده اند. (321/73 درصد از امتیاز مطلوب فاصله دارند) و در مجموع موفق به کسب 504/31 درصد امتیاز از 1000 امتیاز موجود در مدل تعالی سازمانی در سال 1393 شده اند. یافته های پژوهش نشان می دهد که باشگاه های نین جوتسو در فدراسیون ورزش های رزمی با کسب 504/31 امتیاز از مجموع 1000 امتیاز مدل در سطوح جوایز مدل جایزه کیفیت اروپا ویرایش 2013، در سطح بلورین قرار می گیرند.

کلیدواژه ها:

ارزیابی عملکرد ، تعالی سازمانی 2013 ، جایزه کیفیت اروپا ، نین جوتسو