کاربرد مدیریت دانش و فناوری اطلاعات در ایجاد و توسعه سازمان های مجازی

در هزاره سوم که به عصر فناوری اطلاعات موسوم است، می توان گفت سرعت مهم ترین ثروت می باشد. از دیگر سو دانش سازمانی نیز به سرعت در حال تبدیل شدن به مزیت رقابتی اصلی سازمان هاست. دانش سازمانی در دنیای پرشتاب معاصر، فرصت مناسبی است برای سازمان هایی که به خوبی آنرا می شناسند و مدیریت می کنند. مدیریت دانش یک روند آگاهانه ایجاد دانش، اعتبار بخشی به دانش، ارایه دانش، توزیع دانش و کاربرد آن است. استفاده از فناوری باعث بهره وری افراد و انسجام اطلاعات در درون سازمان شده و سیستم های اجتماعی تعبیر اطلاعات را از طریق ارایه دیدگاه های مختلف در یک زمینه انجام می دهند. در قوانین جدید رقابت ها بر اساس تغییر ساخته می شوند نه ثبات، بر اساس مزیت های تکنولوژیکی ساخته می شوند و نه مصالح ساخت و ساز قدیمی؛ لذا سازمان ها با تمرکز بر عامل های دانش و فناوری و ایجاد موازنه و تعامل بین آن ها و با ایجاد یک محیط کاری پویا و آموزنده، می توانند پیشرفت های رقابتیشان را حفظ کنند. این مقاله به بررسی کارایی مدیریت دانش و فناوری اطلاعات در ایجاد و توسعه سازمان های مجازی می پردازد.

کلیدواژه ها:

دانش سازمانی ، مدیریت دانش ، سازمان مجازی ، فناوری اطلاعات