تاثیرگذاری مولفه های رفتار-محیطی در شکل گیری فضای کار اداری (نمونه موردی : ساختمان بورس اوراق بهادار تهران)
محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی معماری، عمران، شهرسازی، محیط زیست و افق های هنر اسلامی در بیانیه گام دوم انقلاب
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 219
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICACU02_0660
تاریخ نمایه سازی: 13 اسفند 1401
چکیده مقاله:
فضاهای کار، به عنوان یکی از مهم ترین فضاهای انسانی تحت تاثیر عوامل مختلفی هستند که یکی از عوامل موثر بر کیفیت عملکرد در این فضاها، ویژگی های فضایی و کالبدی است . از عوامل موثر بر کیفیت فضاهای کار اداری ، درنظرگرفتن سلسله مراتب قرارگاههای رفتار_فضا می باشد که شناسایی شاخصه هایی که باعث تقویت این قرارگاهها می شود، می تواند بر بهبود عملکرد رفتاری کارکنان و مراجعه کنندگان تاثیرگذار باشد. مقاله ی حاضر به روش توصیفی ، مولفه های رفتار-محیطی را در شکل گیری فضای کار اداری ساختمان بورس اوراق بهادار تهران، مورد شناسایی و تحلیل قرار می دهد. براساس نتایج ، سلسله مراتب قرارگاههای رفتاری در سه سطح فضای تعاملی ، فضای خصوصی و نیمه خصوصی متناسب با نیازهای رفتاری افراد در این مجموعه ی اداری ، موفق عمل کرده است .
کلیدواژه ها:
رفتار-محیط -فضای اداری -ساختمان بورس
نویسندگان
نیلوفر ایران نژاد
دانشجوی دکتری معماری، دانشکده هنر و معماری، واحد تهران جنوب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
لیلا کریمی فرد
استادیار، دانشکده هنر و معماری، واحد تهران جنوب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران.