تبیین رابطه بین رهبری معنوی با درگیری شغلی کارکنان اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان فارس

هدف پژوهش حاضر تبیین رابطه بین رهبری معنوی با درگیری شغلی کارکنان اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان فارس بوده است روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی بوده است. جامعه مورد مطالعه، شامل تمامی کارکنان اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان فارس بوده است با توجه به اینکه تعداد کل کارکنان ۱۰۰ نفربوده، حجم نمونه با استفاده از روش نمونه گیری سر شماری تمامی افراد انتخاب شد ابزار اندازه گیری در این تحقیق شامل دو پرسشنامه درگیری شغلی و رهبری معنوی، بوده است جهت تجزیه و تحلیل از روش های آمار توصیفی (میانگین و انحراف استاندارد) و در سطح آمار استنباطی از آزمون همبستگی و رگرسیون استفاده شده است که نتایج نشان داد: بین رهبری معنوی با درگیری شغلی رابطه وجود دارد.بین ابعاد رهبری معنوی با درگیری شغلی رابطه معنی داری وجود دارد. ابعاد رهبری معنوی قادر به پیش بینی درگیری شغلی می باشند.

کلیدواژه ها:

رهبری معنوی ، درگیری شغلی ، کارکنان