بررسی رابطه بین استراتژی صاحبکار و حق الزحمه حسابرسی با نقش تعدیلی کمیته حسابرسی
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 163
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CSIEM03_129
تاریخ نمایه سازی: 14 آذر 1401
چکیده مقاله:
هدف اصلی این تحقیق بررسی ارتباط بین نوع استراتژی تجاری صاحبکار و حق الزحمه حسابرسی شرکتها با نقش تعدیلی کمیته حسابرسی می باشد. در این ، پژوهش جهت تعیین نوع استراتژی تجاری صاحبکار (استراتژی تهاجمی و استراتژی تدافعی ) از شاخصهای شدت سرمایه ، نوسازی اموال و تجهیزات، کارایی سربار و اهرم مالی استفاده شده است . جامعه آماری این پژوهش شرکت های پذیرفته شده در بور س اوراق بهادار تهران طی سالهای ۱۳۹۲ تا ۱۳۹۸ و حجم نمونه ۸۸۹ مشاهده (سال- شرکت ) می باشد. نتایج حاصل از تجزیه و تحلیل داده ها نشان می دهد بین استراتژی تهاجمی صاحبکار و حق الزحمه حسابرسی ارتباط مثبت معنا داری وجود دارد. همچنین این نتایج نشان می دهدبین استراتژی تدافعی صاحبکار و حق الزحمه حسابرسی ارتباط منفی معنا داری وجود دارد. همچنین نتایج نشان داد وجود کمیته حسابرسی بر رابطه بین استراتژی تدافعی و تهاجمی با حق الزحمه حسابرسی تاثیر مثبت و معناداری دارد.
کلیدواژه ها:
حق الزحمه حسابرسی ، استراتژی تجاری صاحبکار ، استراتژی تدافعی ، استراتژی تهاجمی ، وجود کمیته حسابرسی .
نویسندگان
محبوبه آرام نیا
کارشناسی ارشد، گروه حسابداری و موسسه آموزش عالی کاویان، مشهد
زهرا بلوریان
کارشناسی ارشد، گروه حسابداری و موسسه آموزش عالی کاویان، مشهد