رهبران غائب در قلمرو اشباح سرگردان: فراسنتز مطالعات چالش های زنان در مسیر رهبری درآموزش عالی جهان
سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 74
نسخه کامل این مقاله ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_SCM-12-47_009
تاریخ نمایه سازی: 3 مهر 1402
چکیده مقاله:
در آغاز دهه ۱۹۸۰ میلادی روند رو به افزایش زنان در آموزش عالی جهان، این تصور را تشدید نموده بود که ساختار آموزش عالی زنانه خواهد شد. اما با گذشت پنج دهه و مروری بر دستاوردهای زنان در این عرصه شاهد پایداری بسیاری از نابرابری ها از جمله سهم نابرابر زنان در موقعیت های رهبری و مدیریتی هستیم. بطوریکه در بهترین حالت ۱۷ درصد از مدیران آموزش عالی جهان زن هستند. این مطالعه با هدف بررسی و مقایسه موانع و چالش هایی که زنان در این عرصه تجربه می کنند به مرور یافته های پژوهشی با استفاده از روش فراترکیب در ۳۷ مقاله پر استناد و مرجع؛ در بیش از ۳۰ کشور دنیا پرداخته است. یافته ها نشان می دهد که غیبت رهبران زن در آموزش عالی طیف متنوعی از دلایل را دارد؛ که در هفت محور «مرد سالاری و هنجارهای رایج جنسیتی همراه با تعصب و پیش داوری»، «تقسیم کار جنسیتی و تنش بین هویت های چندگانه»، «پذیرش زنان در موقعیت رهبری، زنان به عنوان مردان نارس»، «موفقیت در جایگاه رهبری»، «عوامل سازمانی و استانداردهای دوگانه»، «مهارت، علاقه و نقش مربیگری» و «مداخله سیستم سیاسی و مناسبات فراساختاری» قابل طبقه بندی است. برخی از این موانع بصورت آشکار و بخش زیادی از آنها بصورت پنهان و غیرقابل دید و شبح وار بر حضور زنان در موقعیت رهبری تاثیر دارند، بطوریکه تجربه آنان در دوره مدیریتی به حضور در قلمرو اشباح سرگردان شباهت دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
لیلا فلاحتی
موسسه مطالعات فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم