مروری برپیشایندها، پیامدها و مفهوم رهبری زهراگین در سازمان

سبک رهبری ، شیوه و سبکی است که رهبر جهت انجام کار با، و به وسیله دیگران در سازمان اعمال می کند. در پژوهش حاضر از میان سبک های مختلف رهبری ، سبک رهبری زهرآگین مد نظر است . رهبری زهرآگین ، سبکی از رهبری است که دچار کژکارکردی اخلاقی و رفتاری در سازمان است و این رفتار آثار مخربی بر کارکنان، پیروان و کل سازمان به دنبال دارد. هدف از انجام پژوهش پیش رو، مرور ادبیات در حوزهی رهبری زهرآگین در سازمانها می باشد. این پژوهش به روش مروری و به شکل کتابخانه ای انجام شدهاست . پژوهشگر مقالات متعددی را در زمینه ی سبک رهبری زهرآگین از معتبرترین پایگاه های اطلاعات علمی بررسی و به شکل کتابخانه ای دسته بندی کرده است . مطالعات پژوهشگر در این حوزه منجر به تدوین یک خلاصه ی مفید و جامع برای کلیه ی علاقه مندان به مباحث مربوط به سبک رهبری زهرآگین می باشد. در این پژوهش مطالب جامعی در حوزهی سبک های رهبری به ویژه رهبری زهرآگین آورده شدهاست و به بررسی پیشایندها و پیامدهای سبک رهبری زهرآگین پرداخته شده است .

کلیدواژه ها:

رهبری زهرآگین ، رهبری ، سبک های رهبری ، کژکارکردی ، سازمان.